9-20 Гаряча лінія Олександра Поворознюка 068 802 3551 
Додати свою новину Відкрити/Закрити ФільтриСкинути

Петриківська ОТГ

Безбар’єрність в громаді: Культура взаємодії

Безбар’єрність у Петриківській громаді: Нова культура взаємодії

Безбар’єрність – це набагато більше, ніж просто доступність. Це нова філософія, яка визначає культуру взаємодії в сучасному суспільстві. У рамках Національного тижня безбар’єрності (19–25 травня 2025 року) в Петриківській громаді відбулося важливе засідання Ради безбар’єрності, де обговорювалися ключові аспекти цієї концепції.

Безбар’єрність – це про суспільство, де кожен відчуває себе потрібним і важливим. Основні цінності такої взаємодії включають підтримку, забезпечення рівних можливостей для всіх та взаємну відповідальність. Ці принципи мають бути впроваджені в усі сфери життя громади.

Одним з важливих аспектів є робота без дискримінації. Це означає забезпечення рівного доступу до працевлаштування та створення рівних умов праці для всіх членів громади. Кожен повинен мати можливість реалізувати свій потенціал, незалежно від будь-яких обмежень.

Якісні послуги – ще один ключовий елемент безбар’єрності. Медичні, адміністративні та освітні послуги повинні бути доступними та якісними для кожного. Це забезпечує гідний рівень життя та сприяє розвитку громади.

Безбар’єрність також передбачає доступність у повсякденному житті. Культурні й спортивні заклади повинні бути відкритими для всіх, незалежно від їхніх фізичних можливостей чи інших обмежень. Це дозволяє кожному брати активну участь у житті громади та насолоджуватися її культурними надбаннями.

Не менш важливим є рівний доступ до інформації та дозвілля. Кожен член громади повинен мати можливість отримувати необхідну інформацію та проводити час з користю для себе. Це сприяє підвищенню обізнаності та покращенню якості життя.

Коли влада та громада об’єднують зусилля, безбар’єрність стає не просто метою, а нормою життя. Відносини між людьми стають більш відкритими та дружніми, а суспільство – більш інклюзивним та справедливим.





Увійти, щоб коментувати

Зареєструватися, щоб коментувати

Пароль буде надіслано вам на email.

x
Помічник