З початку 2025 року Державною податковою службою під час проведення фактичних перевірок виявлено понад 1,7 тисячі випадків порушень законодавства щодо належного оформлення трудових відносин. Це свідчить про необхідність посиленої уваги до цього питання з боку українських роботодавців. Завдяки цілеспрямованій роз’яснювальній роботі, проведених податковими органами, було офіційно оформлено трудові відносини з більш ніж 2,8 тисячами найманих працівників, що є позитивним зрушенням у бік легалізації зайнятості.

Як приклад, під час перевірки трьох компаній, що спеціалізуються на міжнародних вантажних та пасажирських перевезеннях, виявлено понад 90 випадків використання найманої праці громадян без належного оформлення трудових відносин. Це є серйозним порушенням, яке тягне за собою відповідальність. За результатами розгляду зібраних матеріалів, Державна служба України з питань праці оперативно застосувала до винних роботодавців штрафні санкції, загальна сума яких перевищила 3,1 мільйона гривень. Це демонструє рішучість держави у боротьбі з нелегальною зайнятістю.

Крім того, з початку поточного року понад тисячу матеріалів, отриманих в результаті фактичних перевірок і які документують виявлені порушення трудового законодавства, було передано до Держпраці. Цей орган вживає заходів щодо накладення штрафів на відповідні суб’єкти господарювання. Загалом, за результатами опрацювання цих матеріалів, Держпраці вже наклала штрафні санкції на суму майже 20,8 мільйонів гривень на роботодавців, які не дотримувалися законодавства. Понад 380 фактів порушень отримали попередження, що є першим кроком перед застосуванням більш суворих заходів. Важливо розуміти, що оформлення трудових відносин є ключовим аспектом ведення бізнесу в Україні.

Необхідно наголосити, що податковий контроль Державною податковою службою здійснюється з повним дотриманням рішень Ради національної безпеки і оборони України. Ці рішення передбачають запровадження правових та організаційних заходів щодо мораторію на безпідставні перевірки та втручання державних органів у діяльність бізнесу. Контроль здійснюється виключно з урахуванням ризик-орієнтованого підходу, тобто лише за наявності високого ступеня ризику щодо певного суб’єкта господарювання. Це спрямовано на створення сприятливих умов для ведення бізнесу та мінімізацію адміністративного тиску.

Відділ комунікацій з громадськістю

управління інформаційної взаємодії

Головного управління ДПС

у Дніпропетровській області

(Кам’янський район)