Суспільно корисні чи громадські роботи – у чому різниця?

Суспільно корисні роботи та громадські роботи є важливими складовими функціонування суспільства, особливо в умовах воєнного стану. Хоча обидва види робіт мають на меті приносити користь громаді, вони відрізняються за своєю суттю, організацією та метою. У цій статті ми детально розглянемо різницю між суспільно корисними та громадськими роботами, їх особливості, умови участі та соціальні гарантії.

Суспільно корисні роботи – це тимчасова трудова діяльність для працездатних осіб в умовах воєнного стану. Їх метою є виконання робіт, що мають оборонний характер, ліквідація надзвичайних ситуацій, задоволення потреб Збройних Сил та інших військових формувань. Ці роботи спрямовані на забезпечення безпеки та стабільності в країні.

Громадські роботи є видом суспільно корисних оплачуваних робіт в інтересах територіальної громади. Вони організовуються для стимулювання мотивації до праці, матеріальної підтримки безробітних та інших категорій осіб, і виконуються на добровільних засадах. Громадські роботи мають соціальне спрямування та відповідають потребам конкретної громади.

Хто приймає рішення про запровадження трудової діяльності?

Рішення про виконання суспільно корисних робіт приймає військове командування спільно з військовими адміністраціями або залученням місцевих держадміністрацій та органів місцевого самоврядування. Це забезпечує оперативність та ефективність у прийнятті рішень в умовах воєнного стану.

Організація громадських робіт здійснюється місцевими державними (військовими) адміністраціями та виконавчими органами сільських, селищних, міських рад за участю територіальних органів. Це гарантує врахування місцевих потреб та залучення громадськості до вирішення соціальних питань.

Які види робіт виконують?

Суспільно корисні роботи під час воєнного стану спрямовані на відновлення інфраструктури громади та забезпечення її безпеки. Це можуть бути:

• Ремонтно-відновлювальні роботи
• Розбір завалів
• Розчищення колій та доріг
• Будівництво захисних споруд
• Вантажні та сільськогосподарські роботи
• Заготівля дров до опалювального сезону
• Допомога громадянам з інвалідністю та постраждалим від бойових дій

Громадські роботи мають соціальну спрямованість та відповідають потребам територіальної громади:

• Супровід громадян з інвалідністю
• Допомога в геріатричних закладах
• Ліквідація наслідків стихійних явищ
• Упорядкування меморіалів та пам’ятників
• Консультативна робота в органах соціального захисту

Хто може брати участь у зазначених роботах?

До суспільно корисних робіт залучаються працездатні особи, які не мають обмежень за віком та станом здоров’я. Це можуть бути:

• Зареєстровані безробітні та інші незайняті особи, включаючи внутрішньо переміщених осіб
• Працівники функціонуючих підприємств (за згодою керівництва)
• Особи, зайняті в особистому селянському господарстві
• Студенти та учні навчальних закладів
• Особи, які забезпечують себе роботою самостійно

До виконання громадських робіт залучаються:

• Зареєстровані безробітні
• Особи, які перебувають на обліку в Державній службі зайнятості
• Працівники, які втратили частину заробітної плати

Які обмеження до виконання робіт?

Законодавство передбачає обмеження щодо залучення певних категорій осіб до суспільно корисних робіт. Зокрема, заборонено залучати малолітніх дітей, дітей віком від 14 до 15 років, жінок з дітьми до трьох років та вагітних жінок.

Виконання робіт на забруднених територіях або в місцях з небезпечними умовами допускається лише за письмовою згодою працівника та з дотриманням вимог законодавства про охорону праці. Заборонено виконання робіт на необоронюваній місцевості.

Які соціальні гарантії передбачені законодавством?

Під час виконання суспільно корисних робіт з кожною особою укладається строковий трудовий договір. Оплата праці здійснюється відповідно до встановлених тарифів, але не може бути нижчою за мінімальну заробітну плату.

З особами, які беруть участь у громадських роботах, укладаються строкові трудові договори на строк до 180 календарних днів на рік. Оплата праці також не може бути нижчою за мінімальну заробітну плату.

Передбачено фінансування на сплату єдиного внеску, оплату лікарняних та проїзду до місця роботи. Це забезпечує соціальний захист працівників.

Таким чином, суспільно корисні та громадські роботи відіграють важливу роль у підтримці суспільства в умовах воєнного стану, забезпечуючи зайнятість, соціальну підтримку та відновлення інфраструктури. Знання відмінностей між цими видами робіт дозволяє ефективно використовувати ресурси та забезпечувати потреби громади.

Головний державний інспектор
відділу з питань праці управління
інспекційної діяльності в Одеській області
Південного міжрегіонального управління
Державної служби з питань праці Ольга ПРОДАНОВА