🔰Сьогодні начальниця відділу освіти Світлана Івасюк провела робочу нараду із керівниками дошкільних закладів, які працюють за сезонним графіком. Цей важливий захід був спрямований на обговорення актуальних питань функціонування та покращення роботи дитячих садків у період сезонності.

На нараді, яка пройшла в конструктивному форматі спільного діалогу, керівниця відділу освіти, Світлана Івасюк, разом із завідувачами дошкільних навчальних закладів обговорили низку ключових питань. Головною метою зустрічі було визначення шляхів оптимізації роботи дитячих садків, враховуючи сезонні особливості та потреби дітей і батьків.

Завідувачі дошкільних закладів мали можливість поділитися досвідом, розповісти про поточний стан справ у своїх установах, окреслити існуючі труднощі та виклики. Особлива увага була приділена умовам зарахування дітей до дошкільних закладів. Обговорювалися питання організації освітнього процесу, харчування, безпеки дітей, а також взаємодії з батьками.

У ході наради було заслухано доповіді про поточну ситуацію в кожному з дошкільних закладів. Керівники детально проаналізували нагальні проблеми, з якими стикаються їхні колективи. Це включало питання кадрового забезпечення, матеріально-технічного оснащення, фінансування та відповідності приміщень сучасним вимогам. Акцент було зроблено на пошуку ефективних рішень та шляхів подолання труднощів.

Крім того, завідувачі дошкільних закладів активно ділилися своїми побажаннями та пропозиціями щодо покращення роботи в майбутньому. Вони висловили ідеї щодо вдосконалення освітніх програм, створення комфортніших умов для дітей та персоналу, а також оптимізації адміністративних процесів. Ці пропозиції були ретельно розглянуті та взяті до уваги для подальшої роботи.

Світлана Івасюк підкреслила важливість регулярного обміну досвідом та спільного пошуку рішень для забезпечення якісної дошкільної освіти. Вона наголосила на необхідності врахування потреб кожної дитини та створення сприятливого середовища для її розвитку. Нарада завершилася підведенням підсумків та визначенням подальших кроків щодо вирішення обговорених питань. Було прийнято рішення про проведення регулярних зустрічей та моніторингу виконання поставлених завдань.