Актуальні безбар’єрні сервіси служби зайнятості, пенсійного фонду та державної податкової служби стали головною темою чергової онлайн-сесії комунікаційної платформи «Діалог влади та бізнесу». Обговорення зосереджувалось на доступності та зручності отримання послуг для кожного громадянина.

Заступниця директора Кіровоградського обласного центру зайнятості, Наталія Невідома, виступила серед спікерів заходу, детально розповідаючи про цифрові безбар’єрні сервіси Державної служби зайнятості. Її доповідь охопила широкий спектр онлайн-інструментів та їх переваги для користувачів.

Насамперед, були представлені різноманітні інформаційні ресурси, зокрема офіційний вебсайт, активні соціальні мережі, мобільний застосунок «Державна служба зайнятості», а також інтеграція з порталом «Дія». Особливу увагу приділено їхнім широким можливостям та зручності у використанні. Ці платформи надають безбар’єрні сервіси для швидкого доступу до потрібної інформації.

Далі обговорювалися електронні послуги, доступні для роботодавців та тих, хто шукає роботу, через зручні електронні кабінети. Н. Невідома лаконічно окреслила функціонал кожного сервісу, підкреслюючи їхню ефективність та простоту використання. Кожен може отримати безбар’єрні сервіси.

Спікерка детально розповіла про:

• «Електронну чергу», яка дозволяє в режимі онлайн зручно записатись на перше відвідування центру зайнятості, самостійно обираючи дату та час, а також визначаючи мету звернення із запропонованого переліку.
• «Єдиний портал вакансій» – найбільшу в Україні базу даних вакансій, що відкриває безліч кар’єрних можливостей для населення. Цей сервіс фільтрує вакансії не лише за спеціалізацією, рівнем оплати праці чи географічним розташуванням, але й за додатковими критеріями: вакансії у державному секторі, пропозиції для ветеранів, пропозиції для сил оборони та вакансії з наданням житла. Вакансії постійно оновлюються в режимі реального часу. Сервіс повністю адаптований для мобільних пристроїв, забезпечуючи безбар’єрні сервіси у пошуку підходящої роботи.
• «Єдине вікно послуг» – сервіс, який надає комплексну допомогу тим, хто її потребує. Тут зібрана вичерпна інформація про послуги та програми підтримки від недержавних та громадських організацій. Напрямки допомоги охоплюють різні сфери: від навчання та працевлаштування до психологічної та юридичної допомоги, а також відкриття власного бізнесу.
• «Платформу з профорієнтації та розвитку кар’єри» – онлайн тестування, яке допомагає краще зрозуміти себе: обрати майбутню професію, оцінити Soft Skills для визначення сильних сторін та конкурентних переваг, а також виявити додаткові навички, які варто опанувати; зрозуміти, чи є схильність до підприємницької діяльності.

Заступниця директора також поінформувала про послуги, доступні через портал «Дія». Вона зазначила, що роботодавці можуть подавати заяви на компенсації за облаштування робочого місця для осіб з інвалідністю, працевлаштування внутрішньо переміщених осіб, на отримання гранту чи мікрогранту. Зі свого боку, шукачі роботи можуть подавати заяви на отримання статусу безробітного, призначення допомоги по безробіттю, а також припинення реєстрації як безробітного. Всі безбар’єрні сервіси доступні онлайн.

На завершення, спікерка підкреслила активне впровадження Державною службою зайнятості безбар’єрних сервісів для здобуття освіти. Ця освітня доступність реалізується через програми професійного навчання, що адмініструються службою, відкриваючи перед кожним можливість опанувати нові навички та знайти своє місце на ринку праці. Завдяки цим ініціативам, освіта стає доступною незалежно від життєвих обставин, а навчання – ефективним, сучасним та орієнтованим на реальні потреби економіки.

Довідково. Захід відбувся в рамках Національного тижня безбар’єрності, метою якого є створення інклюзивного суспільства, де кожна людина має рівні права і можливості, незалежно від віку, стану здоров’я чи соціального статусу.