Під головуванням та за ініціативи міського голови К.ЧЕРНИЧЕНКА відбулася робоча нарада з керівниками комунальних підприємств громади. Основною темою зустрічі стало обговорення впровадження положень Закону України № 4196-ІХ “Про особливості регулювання діяльності юридичних осіб окремих організаційно-правових форм у перехідний період та об’єднань юридичних осіб”. Ця зустріч стала важливою платформою для обговорення майбутніх змін у сфері комунальних підприємств та їх відповідності новому законодавству.

Згідно з новим законом, з 28 серпня 2025 року втрачає чинність Господарський кодекс України, що знаменує собою важливий етап реформування. Це означає, що створення нових юридичних осіб у формі комунальних підприємств буде заборонено. Відтепер такі підприємства підлягатимуть реорганізації, що потребує ретельного планування та злагодженої роботи всіх залучених сторін.

На нараді було детально розглянуто можливі форми перетворення комунальних комерційних підприємств в:

🔹акціонерне товариство;
🔹товариство з обмеженою відповідальністю;
🔹комунальне некомерційне товариство.

Учасники наради обговорили переваги та недоліки кожної з цих форм, а також визначили ключові кроки для успішного перетворення. Важливо підкреслити, що ключовим завданням є забезпечення безперебійної роботи комунальних підприємств та надання якісних послуг громадянам. Для цього комунальним підприємствам необхідно завчасно підготуватися до процесів перетворення, збереження прав та обов’язків підприємств, а також контролю за передачею майна відповідно до чинного законодавства. Такий підхід дозволить уникнути можливих проблем та забезпечити плавний перехід до нових умов господарювання.

На завершення наради, міський голова підкреслив важливість прозорого та відповідального підходу до трансформації комунального сектору в інтересах жителів громади. Він наголосив на необхідності враховувати інтереси всіх зацікавлених сторін, включаючи працівників комунальних підприємств та мешканців громади. Тільки завдяки спільним зусиллям та відкритості можна досягти позитивних змін та підвищити ефективність роботи комунального сектору. Крім того, було зазначено, що найближчим часом буде розроблено детальний план реорганізації з чіткими термінами та відповідальними особами, що дозволить максимально ефективно здійснити всі необхідні перетворення.

« повернутися