Пошук талановитих та вмотивованих фахівців є ключовим для розвитку будь-якої громади, особливо в сучасних умовах. Сосницька селищна рада оголошує про відкриття важливої посади у відділі економічного розвитку. Ця позиція є надзвичайно відповідальною та пропонує унікальну можливість долучитися до формування майбутнього регіону, сприяючи його сталому зростанню та процвітанню. Вакансія головного спеціаліста у цій сфері відкриває двері для професіоналів, готових внести свій вклад у розбудову місцевої економіки та зміцнення добробуту громади.

Враховуючи особливості правового статусу воєнного стану, процес прийому на роботу організовано в кілька прозорих етапів, щоб забезпечити максимально ефективний відбір найкращих кандидатів, які зможуть успішно працювати в органах місцевого самоврядування:

✔️ надсилання резюме (CV) та мотивуючого листа, що містить повні контактні дані (місце реєстрації та проживання, актуальний контактний телефон, електронна пошта), на спеціалізовану електронну адресу [email protected];✔️ індивідуальна співбесіда, дата, час та точне місце проведення якої будуть повідомлені кожному кандидату окремо після попереднього розгляду документів;✔️ стажування на посаді, термін та конкретні умови якого будуть визначені за результатами ретельного аналізу поданих документів та підсумків співбесіди.

Звертаємо увагу, що пакет документів (детальне резюме або CV та переконливий мотивуючий лист) приймається до 15 липня 2025 року. Не пропустіть цю можливість реалізувати свій потенціал у сфері місцевого самоврядування та долучитися до команди Сосницької селищної ради.

Ми шукаємо професіонала, який відповідає наступним високим кваліфікаційним вимогам, що є запорукою успішної роботи на цій відповідальній посаді та забезпечить ефективний економічний розвиток громади:

▪️ обов’язкова повна вища економічна освіта, підтверджена освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра або спеціаліста. Це забезпечить глибоке розуміння економічних процесів та їх впливу на громаду;▪️ стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування або державній службі не менше 1 року, або ж стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років. Досвід є критично важливим для ефективного виконання завдань;▪️ вільне та бездоганне володіння українською мовою, що є необхідним для ефективної комунікації та роботи з документацією.

Крім формальних вимог, ідеальний кандидат на цю посаду повинен володіти низкою ключових особистісних та професійних якостей. Це включає системний підхід до роботи, здатність бачити картину в цілому та детально планувати кроки для досягнення цілей. Високі комунікативні навички в роботі з громадськістю та партнерами є життєво важливими для успішного функціонування відділу економічного розвитку. Обов’язковим є впевнене володіння комп’ютером, включаючи роботу в офісних програмах, активне використання поштових сервісів, а також здатність швидко опановувати нові програмні продукти та онлайн сервіси, що є невід’ємною частиною сучасної роботи в державному секторі.

Особлива перевага надаватиметься кандидатам, які вже мають досвід роботи у таких важливих напрямках:

▪️ підготовка програмних документів, таких як стратегії, плани та довгострокові програми розвитку, а також досвід роботи з проєктами соціально-економічного розвитку громади;▪️ складання та подання заявок на проєкти грантових конкурсів як державних, так і недержавних донорів, що є ключовим для залучення інвестицій;▪️ організація та успішне проведення зустрічей, нарад та освітніх тренінгів, що свідчить про лідерські та організаторські здібності.

🇬🇧 Також значною перевагою стане володіння англійською мовою на рівні від А2 і вище, що відкриває додаткові можливості для міжнародної співпраці та залучення зовнішніх ресурсів для сталого розвитку громади.

Детальніше https://bit.ly/4kirn4A