З метою відзначення 12 червня Всесвітнього дня боротьби з дитячою працею, а також для підвищення обізнаності роботодавців щодо законодавчих вимог до праці неповнолітніх, Державна служба України з питань праці підготувала інформаційні матеріали. Важливо, щоб кожен роботодавець знав про свої обов’язки та права неповнолітніх працівників.

Стаття 43 Конституції України гарантує кожному право на працю, включаючи можливість заробляти на життя шляхом вільного вибору професії. Законодавство України передбачає особливі умови праці для неповнолітніх, забезпечуючи їхній захист та соціальні гарантії. На жаль, деякі недобросовісні роботодавці використовують нелегальну працю, позбавляючи неповнолітніх належних соціальних гарантій та захисту. Забезпечення гідних умов праці для неповнолітніх – важливий аспект дотримання законності.

Ми закликаємо всіх роботодавців дотримуватися трудового законодавства, відповідально підходити до питання працевлаштування неповнолітніх та забезпечувати їм гідні умови праці. Пам’ятайте, що відповідальне ставлення до праці неповнолітніх – це внесок у майбутнє нашої країни. Дотримання законодавства про працю є обов’язком кожного роботодавця. Важливо забезпечити неповнолітнім працівникам належні соціальні гарантії та захист.