Зростає потреба в кадрах на Тернопільщині, що свідчить про динамічний розвиток ринку праці в регіоні. Місцеві підрозділи Тернопільського обласного центру зайнятості активно працюють над задоволенням цих потреб, пропонуючи шукачам роботи понад 2,2 тисячі актуальних вакансій. Особливо приємно відзначити, що близько 40% цих пропозицій передбачають заробітну плату, яка перевищує середній показник по Тернопільщині, що робить ці вакансії особливо привабливими для спеціалістів.

Де найбільше потрібні працівники?

Аналіз ринку праці показує, що найвищий попит на працівників спостерігається у ключових секторах економіки. Зокрема, велика кількість вакансій доступна у сферах переробної промисловості, де потрібні кваліфіковані робітники та інженери. Торгівля також потребує нових кадрів, від продавців до менеджерів. Освіта, охорона здоров’я та соціальна допомога – це сфери, де завжди існує потреба в кваліфікованих фахівцях, а сільське господарство, що є важливою галуззю для регіону, також активно шукає працівників.

ТОП-10 вакансій серпня

Серед найактуальніших вакансій серпня 2025 року, що пропонуються через центр зайнятості, виділяються такі професії: водій, лікар, продавець, кухар, медсестра, вчитель, слюсар, підсобний робітник, швачка та прибиральник службових і виробничих приміщень. Це свідчить про стабільний попит на робітничі та середні спеціалізовані професії, які формують основу економіки регіону.

Професії-лідери за рівнем зарплат

• 40–60 тис. грн: головний бухгалтер, водії автотранспортних засобів (на окремих підприємствах), експедитори, шліфувальники, інженери з транспорту, бетоняри. Ці позиції вимагають високої кваліфікації та відповідальності.
• 31–39 тис. грн: монтажники, керуючі магазином, електрогазозварники, виконавці робіт, інженери-конструктори, службовці на складі (комірники), оператори верстатів з програмним керуванням.
• 30 тис. грн: слюсарі-ремонтники, інженери-конструктори, машиністи екскаватора, машиністи крана (кранівники), драпірувальники, трактористи-машиністи, агрономи, інженери-будівельники, друкарі флексографічного друкування, ливарники пластмас, керуючі відділенням, лаборанти (біологічні дослідження).
• 26–29 тис. грн: інженери-технологи, монтажники устаткування зв’язку, електрики цеху, фахівці, начальники відділу охорони праці, продавці-консультанти, інженери-енергетики, інспектори з кадрів, вантажники.

Загалом, рівень заробітної плати на Тернопільщині безпосередньо залежить від кваліфікації працівника, досвіду та специфіки виконуваних обов’язків, що є типовим для сучасного ринку праці.

Де дізнатися більше про вакансії?

Щоб отримати детальну інформацію про актуальні вакансії та послуги служби зайнятості, шукачам роботи рекомендується скористатися «Єдиним порталом вакансій». Цей ресурс, розміщений на офіційному сайті Державної служби зайнятості, а також мобільний застосунок Державної служби зайнятості, надають зручний доступ до бази даних вакансій та інформації про кар’єрні можливості.

Служба зайнятості Тернопільщини невпинно працює над тим, щоб кожен мешканець регіону мав реальний шанс знайти гідне місце на ринку праці – чи то перша робота, чи посада мрії, або ж підтримка у започаткуванні власної справи.

Відділ надання послуг роботодавцям Кременецької філії

Тернопільського ОЦЗ

« повернутися

organisasi