Дитяча праця: Літні канікули – час можливостей та ризиків. Діти використовують цей період по-різному, дехто відпочиває, а інші прагнуть заробити власні гроші. Батькам слід бути пильними щодо виду діяльності, якою займаються їхні діти, оскільки багато з них не знають своїх прав та пільг, гарантованих державою. Підвищення обізнаності про дитячу працю є надзвичайно важливим. З метою привернення уваги до цієї проблеми, Міжнародна організація праці у 1997 році започаткувала Всесвітній день боротьби з дитячою працею, який відзначається 12 червня.

Дитяча праця – це будь-яка робота, яка є небезпечною або шкідливою для дитини та заборонена міжнародним і національним законодавством. Законодавство України, зокрема глава ХІІІ Кодексу законів про працю України, визначає особливості праці дітей, спрямовані на захист їхніх прав. Прийняття на роботу осіб, молодших шістнадцяти років, не допускається. У виняткових випадках, за згодою одного з батьків або особи, яка його замінює, можуть прийматися на роботу особи, які досягли п’ятнадцяти років. Важливо пам’ятати про ці норми, щоб захистити дітей від експлуатації.

Для неповнолітніх працівників встановлено скорочену тривалість робочого часу: від 16 до 18 років – до 36 годин на тиждень, від 15 до 16 років – до 24 годин на тиждень. Учням віком від 14 до 15 років, які працюють в період канікул, дозволено працювати до 24 годин на тиждень. Для учнів, які працюють протягом навчального року у вільний від навчання час, тривалість робочого часу не може перевищувати половину максимальної тривалості, встановленої для осіб відповідного віку. Захист прав дитини – пріоритет.

Не допускається залучення неповнолітніх до важких робіт, робіт зі шкідливими або небезпечними умовами праці, підземних робіт, нічних, надурочних робіт та робіт у вихідні дні, а також до підіймання і переміщення речей, маса яких перевищує встановлені граничні норми. Неповнолітні приймаються на роботу лише після попереднього медичного огляду. Порядок трудового і професійного навчання неповнолітніх професій, пов’язаних з важкими роботами і роботами із шкідливими або небезпечними умовами праці, визначається відповідним положенням. Важливо дотримуватись цих правил, щоб дитяча праця була безпечною.

Нормативна база: Закон України від 14.10.1992 № 2694-ХІІ “Про охорону праці”.

Ольга ЯНЧУК,
заступник начальника управління – начальник відділу
профілактики та розслідування нещасних випадків
управління контрольно-перевірочної роботи
Головного управління Пенсійного фонду України
в Кіровоградській області