Державна допомога у зв’язку з вагітністю та пологами в Україні надається як застрахованим, так і незастрахованим жінкам. З 1 липня 2025 року відповідно до урядових рішень виплатою допомоги незастрахованим жінкам у числі іншого теж опікується Пенсійний фонд України.

   У важкі часи війни та демографічної кризи понад 20 заяв на отримання допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами, що надійшли протягом двох тижнів липня, – важлива подія для пенсійників Полтавщини.

  Відповідно до Закону України “Про державну допомогу сім’ям з дітьми” право на державну допомогу у зв’язку з вагітністю та пологами мають вагітні жінки (у тому числі неповнолітні), які не застраховані в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, а саме:

• жінки, звільнені з роботи у зв’язку з ліквідацією підприємства;

• жінки із числа військовослужбовців Збройних Сил, Держприкордонслужби, СБУ, Служби зовнішньої розвідки, інших військових формувань, Держспецтрансслужби, Держспецзв’язку та із числа поліцейських, осіб начальницького і рядового складу органів та підрозділів служби цивільного захисту, Державної кримінально-виконавчої служби;

• жінки, зареєстровані в центрі зайнятості як безробітні;

• непрацюючі жінки;

• аспірантки, докторантки, клінічні ординатори, студентки закладів професійної (професійно-технічної), фахової передвищої та вищої освіти;

• жінки, зареєстровані як суб’єкти підприємницької діяльності, які не беруть участі в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування.

  Також отримати допомогу у зв’язку з вагітністю та пологами можуть особи, які усиновили або взяли під опіку дитину протягом двох місяців з дня її народження. Допомога призначається за період з дня усиновлення чи встановлення опіки і до закінчення строку післяпологової відпустки.

  Розмір допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами:

• жінкам, звільненим з роботи в зв’язку з ліквідацією підприємства, установи, організації – 100% середньомісячного доходу;

• жінкам, зареєстрованим у центрі зайнятості як безробітні – 100% мінімального розміру допомоги по безробіттю;

• аспіранткам, докторанткам, клінічним ординаторам, студенткам – у розмірі місячної стипендії. Жінка, яка продовжує навчання, має право на виплату стипендії або допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами за її вибором. При цьому допомога призначається з дня припинення виплати стипендії по день закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами;

• непрацюючим жінкам та жінкам, зареєстрованим як суб’єкти підприємницької діяльності – 25% від прожиткового мінімуму для працездатних осіб.

   Тривалість. Допомога призначається, якщо звернення за нею надійшло не пізніше шести місяців із дня закінчення відпустки в зв’язку з вагітністю та пологами, і виплачується жінкам за весь період відпустки, тривалість якої становить 70 календарних днів до пологів і 56 (у разі ускладнених пологів або народження двох чи більше дітей – 70) календарних днів після пологів.

   Для жінок, постраждалих від Чорнобильської катастрофи – 180 днів (90 – до пологів та 90 – після пологів).

  Зазначена допомога обчислюється сумарно та надається жінкам у повному обсязі незалежно від кількості днів відпустки, фактично використаних до пологів.

 Документи, які потрібно подати для оформлення допомоги:

1) заяву;

2) видану лікувально-профілактичним закладом довідку встановленого зразка або інформацію про номер запису в Реєстрі медичних висновків в електронній системі охорони здоров’я про сформований медичний висновок про тимчасову непрацездатність категорії «Вагітність та пологи»;

3) довідку з місця навчання, служби про те, що жінка навчається, служить;

4) довідку ліквідаційної комісії про те, що жінка звільнена з роботи у зв’язку з ліквідацією підприємства, установи та організації;

5) довідку служби зайнятості про те, що жінка зареєстрована як безробітна;

6) довідку ДПС про те, що жінка, яка є фізичною особою – підприємцем, не бере участь на добровільних засадах у загальнообов’язковому державному соціальному страхуванню у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності.

   Допомогу можна оформити такими способами:

1. Онлайн:

– через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України (portal.pfu.gov.ua);

– через мобільний додаток Пенсійного фонду України; – через портал “Дія” (diia.gov.ua).

2. Офлайн:

– у найближчому сервісному центрі Пенсійного фонду України;

– у Центрі надання адміністративних послуг (ЦНАП);

– в уповноваженої посадової особи виконавчого органу сільської, селищної, міської ради територіальної громади.

« повернутися