Гендерна рівність у Кропивницькому: Міжвідомча робоча група активно працює над забезпеченням рівних прав та можливостей для жінок і чоловіків. 4 червня відбулося чергове засідання, яке очолювала депутатка міської ради Катерина Шамардіна. Головною метою зустрічі стало затвердження плану заходів, розробленого на основі рекомендацій, що напрацьовувалися протягом останніх трьох місяців. Після схвалення, цей важливий документ буде передано на розгляд виконавчого комітету міської ради.

Під час жвавого обговорення, Катерина Шамардіна підняла важливе питання щодо необхідності розробки окремої програми, яка б забезпечувала гендерну рівність у місті. Учасники дійшли згоди, що це питання варто обговорити за участі профільного заступника міського голови та відповідного управління, щоб врахувати всі аспекти та потреби громади. Крім того, було зазначено, що в оновлених порядках розробки галузевих програм вже передбачено включення гендерного компоненту та чутливих показників результативності. Це частково знімає гостру потребу в окремій програмі, але не виключає можливості її створення в майбутньому.

Інга Дуднік, директорка громадської організації “Територія успіху”, підкреслила важливість визначення гендерного профілю міста. Це дозволить виявити реальні гендерні розриви, які існують у Кропивницькому. Саме на основі цього профілю можна буде сформувати цільову програму, спрямовану на усунення цих розривів та забезпечення рівності. Також було запропоновано замовити гендерний аудит доступності та безпеки міського простору. Важливо обмінюватися досвідом з іншими громадами, які вже успішно впроваджують подібні практики, щоб перейняти найкращі рішення та уникнути можливих помилок.

Комісія планує рекомендувати виконавчим органам міської ради розпочати активну роботу над створенням гендерного профілю Кропивницького. Це стане важливим кроком на шляху до забезпечення гендерної рівності та створення комфортного та безпечного середовища для всіх мешканців міста.

Загалом, засідання міжвідомчої робочої групи стало важливим етапом у реалізації Плану дій із забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків у міській територіальній громаді Кропивницького. Учасники висловили готовність до подальшої співпраці та пошуку ефективних рішень для досягнення гендерної рівності в усіх сферах життя міста.