Депутати Харківської міської ради підтримали рішення про соціальні гарантії для працівників КП «Харківблагоустрій». На позачерговій сесії, що відбулася 29 грудня, було прийнято важливе рішення, яке спрямоване на покращення умов праці та соціального захисту працівників комунального підприємства.
Департамент соціальної політики вніс зміни до Програми сприяння безпечній життєдіяльності у сфері соціального захисту населення міста Харкова. Ці зміни передбачають надання додаткових соціальних гарантій для окремих категорій працівників КП «Харківблагоустрій». Зокрема, йдеться про 100% знижку на оплату житлово-комунальних послуг.
Соціальні гарантії поширюються на комірників, підсобних робітників, бетонярів, лицювальників-плиточників, монтажників будівельних, старших інспекторів з кадрів, робітників з комплексного прибирання та утримання будинків з прилеглими територіями.
Міський голова Ігор Терехов зазначив, що це рішення має на меті збереження кваліфікованих кадрів КП та залучення нових фахівців на вакантні посади. Забезпечення соціальних гарантій є важливим кроком для підтримки працівників та підвищення їх мотивації до праці.
Рішення було прийнято з метою підтримки працівників комунального підприємства, забезпечення їх соціального захисту та покращення умов праці. Харківська міська рада продовжує працювати над забезпеченням соціальної підтримки населення та створенням сприятливих умов для життя та роботи у місті.
Цей крок демонструє важливість підтримки працівників комунальних підприємств, які відіграють значущу роль у забезпеченні життєдіяльності міста. Завдяки таким рішенням, місто Харків стає більш привабливим для кваліфікованих кадрів та сприяє покращенню якості життя його мешканців.
Варто відзначити, що подібні ініціативи підкреслюють важливість соціальної відповідальності міської влади та її турботу про своїх громадян. Такі заходи сприяють підвищенню рівня життя та створенню позитивного іміджу міста.
Таким чином, рішення Харківської міської ради про надання додаткових соціальних гарантій працівникам КП «Харківблагоустрій» є важливим кроком у напрямку соціального захисту населення та підтримки працівників комунальних підприємств. Це рішення підкреслює важливість турботи про людей та сприяє створенню сприятливих умов для життя та роботи в Харкові.
Ці зміни в програмі соціального захисту спрямовані на підвищення рівня життя працівників, що працюють на благо міста, та є свідченням турботи міської влади про своїх громадян.
Забезпечення соціальних гарантій є ключовим фактором для залучення та утримання кваліфікованих кадрів. Це, у свою чергу, позитивно впливає на якість надання комунальних послуг та загальний розвиток міста.
Підсумовуючи, рішення Харківської міської ради про надання соціальних гарантій є важливим прикладом соціально відповідальної політики, спрямованої на підтримку працівників та покращення якості життя мешканців Харкова.
