Василівська ОТГ, Економіка, Суспільство
ФОП: Нові вимоги до зарплати для ліцензіатів з 01.10.2025
З 01.10.2025 року набирають чинності нові вимоги щодо розміру мінімальної заробітної плати для фізичних осіб-підприємців (ФОП), які мають ліцензії на продаж алкогольних напоїв, тютюнових виробів, рідин для електронних сигарет та пального. Головне управління ДПС в Одеській області інформує про деталі цих змін, які ґрунтуються на Законі України № 3817-ІХ від 18 червня 2024 року. Цей закон встановлює, що для ФОП, які займаються роздрібною торгівлею вищезазначеними товарами і не мають найманих працівників, розмір середньомісячної заробітної плати (або загального місячного оподатковуваного доходу) має бути не меншим за подвійний розмір мінімальної заробітної плати, встановленої законом на 1 січня звітного (податкового) року. Це означає, що мінімальний рівень доходу для таких підприємців підвищиться, що може вплинути на їхнє оподаткування та фінансове планування. Нові вимоги щодо мінімальної заробітної плати для ФОП, які отримали ліцензії на роздрібну торгівлю алкогольними напоями, тютюновими виробами, сидром та перрі (без додавання спирту), рідинами для електронних сигарет чи пальним, є важливим аспектом податкового законодавства. Розмір середньої щомісячної заробітної плати, нарахованої суб’єктом господарювання, має бути не меншим за 2 розміри мінімальної заробітної плати, встановленої законом на 1 січня поточного року. Ці норми стосуються як ФОП, так і підприємств, що займаються цими видами діяльності. Особливі умови передбачені для суб’єктів господарювання, чиї торговельні точки розташовані за межами адміністративних центрів областей та м. Києва, на відстані від 50 кілометрів, і мають торговельні зали площею до 500 квадратних метрів. Для них розмір середньої щомісячної заробітної плати (або загального місячного оподатковуваного доходу для ФОП без найманих працівників) має становити не менше 1,5 розміру мінімальної заробітної плати, встановленої законом на 1 січня звітного (податкового) року. Розрахунок середньомісячної заробітної плати здійснюється за даними податкового розрахунку сум доходу та ЄСВ, шляхом ділення загальної суми нарахованої заробітної плати та допомоги по тимчасовій непрацездатності на кількість застрахованих осіб, яким нараховано заробітну плату. Ці нововведення покликані забезпечити більшу прозорість та відповідальність у сфері роздрібної торгівлі підакцизними товарами. Підприємцям варто завчасно ознайомитись з повним текстом закону та розрахувати свій майбутній дохід, щоб відповідати новим вимогам. Актуальну інформацію та консультації можна отримати за телефоном гарячої лінії ДПС: 0800 501 007, через мобільний застосунок «Моя податкова» (Android та iOS), а також на офіційних ресурсах ДПС. ☎️ Гаряча лінія ДПС: 0800 501 007 📱Мобільний застосунок «Моя податкова» Android https://play.google.com/store/apps/details?id=my.tax.gov.ua iOS https://t1p.de/lgu5a 🖥 Онлайн-навчання: https://tax.gov.ua/baneryi/onlayn-navchannya/ 📧 Для оперативної комунікації з інститутами громадянського суспільства в органах ДПС діють комунікаційні податкові платформи: https://t1p.de/aq4sp 📧Комунікаційна платформа Одещини: [email protected] http://od.tax.gov.ua/ #ДПС_в_Одеській_області