Таку можливість реалізовано Мініекономіки та Мінцифри, а послуга надається Державною службою зайнятості.

Відтепер фізичні особи-підприємці та юридичні особи, які на принципах безбар’єрності працевлаштовують людей з інвалідністю, можуть отримати дану  компенсацію за наступним алгоритмом:

?авторизуватися на порталі Дія за допомогою КЕП;
?заповнити заяву: вказати дані про особу з інвалідністю та облаштоване робоче місце;
?прикріпити документи, які підтверджують працевлаштування, купівлю допоміжних засобів та довідку медико-соціальної експертної комісії, яка засвідчує інвалідність співробітника;
?вказати IBAN свого рахунку;
?підписати заяву КЕПом.

Подавати заяву можна впродовж 90 календарних днів з дня працевлаштування особи з інвалідністю.

Рішення буде ухвалене впродовж 10 робочих днів.

Залишається чинною і можливість подання пакету документів у паперовому або електронному вигляді безпосередньо до центру зайнятості за місцезнаходженням роботодавця.

?Сума компенсації за облаштування робочого місця для людей з І групою інвалідності – 106,5 тис. грн, з ІІ групою інвалідності – до 71 тис. грн.

?Детальніше про послугу на порталі Державної служби зайнятості.