Літні канікули – чудовий час для підлітків, щоб отримати перший досвід роботи та заробити власні гроші. Однак, працевлаштування неповнолітніх має певні нюанси, про які важливо знати як самим підліткам, так і їхнім батькам, а також роботодавцям. Юристи системи надання безоплатної правничої допомоги надають роз’яснення щодо основних аспектів літнього підробітку для підлітків.

З якого віку можна працювати?

За загальним правилом, працювати дозволяється з 16 років. У цьому віці підліток може офіційно працевлаштуватися без додаткових дозволів. Проте, існують винятки:

• З 15 років підліток може бути працевлаштований за згодою одного з батьків або особи, яка його замінює.
• Для 14-річних, крім згоди одного з батьків, необхідна умова виконання лише легкої роботи у вільний від навчання час, наприклад, під час літніх канікул.

Права неповнолітніх працівників

Неповнолітні мають такі ж трудові права, як і повнолітні. Водночас, вони мають додаткові пільги, особливо щодо охорони праці, тривалості робочого часу та відпусток. Важливо знати свої права, щоб літній підробіток приніс лише позитивні враження.

Умови праці для неповнолітніх:

• Обов’язковий медичний огляд при прийнятті на роботу та щорічно до 21 року.
• Спеціальний облік на підприємстві із зазначенням дати народження.
• Заробітна плата на рівні дорослого працівника.
• Щорічна відпустка та додаткові навчальні відпустки.

Тривалість робочого часу:

• Від 16 до 18 років – не більше 36 годин на тиждень.
• У 14-15 років – не більше 24 годин на тиждень.

Роботи, на яких заборонено працювати неповнолітнім:

• Важкі роботи та роботи зі шкідливими умовами праці.
• Підземні роботи.
• Робота у нічні зміни, понаднормові та у вихідні дні.
• Підіймання важких речей понад допустимі норми:
• 14 років – не більше 5 кг.
• 15 років – 12 кг.
• 16 років – 14 кг.
• 17 років – 16 кг.

Оформлення на роботу підлітка

Трудовий договір обов’язково укладається у письмовій формі. Необхідні документи:

• Паспорт громадянина України або свідоцтво про народження.
• Картка платника податків.
• Згода одного з батьків (для підлітків віком 14-15 років).
• Довідка про проходження медичного огляду.

Де отримати юридичну підтримку?

Кожен може отримати безкоштовну консультацію юриста від системи надання безоплатної правничої допомоги. Юристи проконсультують щодо віку, з якого можна офіційно працювати, необхідних документів для працевлаштування та дій у разі порушення роботодавцем трудових прав. Захистіть свої права, якщо ви плануєте літній підробіток!

Деякі категорії людей також мають право на безоплатну допомогу зі зверненням до суду, включаючи ВПО, дітей, людей з низьким доходом, ветеранів війни та інші категорії, зазначені у статті 14 Закону України «Про безоплатну правничу допомогу». Юристи детально вивчать обставини справи, складуть та подадуть до суду заяву, представлятимуть інтереси в суді.

Як звернутися до системи надання БПД: https://legalaid.gov.ua/kliyentam/yak-otrymaty-bpd/