Відповідно до Закону України № 2259-IX, що набрав чинності 20 травня 2022 року, внесено зміни до законодавства щодо функціонування державної служби та місцевого самоврядування під час воєнного стану. Це, зокрема, стосується призначення посадових осіб органів місцевого самоврядування.

У період воєнного стану, призначення на посади посадових осіб органів місцевого самоврядування здійснюється без конкурсного відбору. Необхідно лише подати заяву, заповнену особову картку встановленого зразка та документи, що підтверджують громадянство України, освіту та досвід роботи згідно з вимогами до відповідних посад.

Виконавчий комітет Млинівської селищної ради, прагнучи забезпечити ефективне виконання своїх функцій та повноважень в умовах воєнного стану, оголошує про відкриту вакансію:

Провідний спеціаліст управління освіти, культури, туризму, молоді та спорту Млинівської селищної ради Дубенського району Рівненської області.

 

ОПИС ВАКАНТНОЇ ПОСАДИ ТА ВИМОГИ

до особи для призначення на вакантну посаду посадової особи

Млинівської селищної ради – провідний спеціаліст управління освіти, культури, туризму, молоді та спорту Млинівської селищної ради

Дубенського району Рівненської області

 

Найменування посади посадової особи місцевого самоврядування:

«Провідний спеціаліст управління освіти, культури, туризму, молоді та спорту Млинівської селищної ради Дубенського району Рівненської області».

 

Категорія посади посадової особи місцевого самоврядування:

7 категорія.

 

Основні функціональні обов’язки на посаді:

Участь у реалізації державної політики у сферах молодіжної політики, фізичної культури та спорту на території громади, виконання відповідних законодавчих актів.

Забезпечення виконання поставлених завдань.

Розробка та представлення селищній раді проектів програм, планів розвитку молодіжної політики, фізичної культури та спорту, пропозицій щодо їх матеріально-технічного забезпечення.

Підготовка та подання аналітичних матеріалів та статистичної звітності з питань, що належать до його компетенції.

Залучення молодіжних, дитячих та інших громадських організацій до реалізації соціальних програм та заходів.

Сприяння працевлаштуванню молоді та розвитку молодіжного підприємництва.

Проведення заходів з пропаганди здорового способу життя, підвищення правової обізнаності, соціального і правового захисту дітей та молоді, надання методичної та практичної допомоги організаціям та громадянам.

Сприяння створенню та діяльності дитячих і молодіжних клубів та об’єднань за інтересами, збереження їх мережі та зміцнення матеріально-технічної бази.

Удосконалення системи пошуку та підтримки талановитих дітей та молоді.

Участь в організації та проведенні конкурсів, виставок, фестивалів, спрямованих на підвищення культурно-освітнього рівня молоді та населення.

Вжиття заходів, спрямованих на утвердження здорового способу життя, протидію поширенню соціально-небезпечних захворювань у дитячому та молодіжному середовищі.

Участь в інформаційно-роз’яснювальній роботі, проведенні семінарів та тренінгів.

Сприяння залученню коштів для соціальної підтримки дітей та молоді.

Забезпечення захисту персональних даних при їх обробці.

Сприяння збереженню та розвитку фізкультурно-спортивних закладів, їх кадровому комплектуванню та зміцненню матеріально-технічної бази.

Координація роботи з організації та проведення оздоровчої кампанії в закладах освіти.

Участь у підготовці проектів розпоряджень та інших службових документів.

Сприяння міжнародному співробітництву у сфері молоді, фізичної культури та спорту.

Організація та проведення фізкультурно-спортивних заходів для населення.

Організація та проведення культурно-масових заходів.

Сприяння розвитку олімпійського та параолімпійського руху.

Координація роботи підпорядкованих закладів щодо охорони праці та пожежної безпеки.

Дотримання правил внутрішнього трудового розпорядку.

Нерозголошення персональних даних.

Підготовка матеріалів для оприлюднення як публічна інформація.

Взаємодія з органами місцевого самоврядування, державними органами та громадськими організаціями.

Контроль за використанням спортивних споруд.

Підготовка та подання статистичних звітів.

Організація роботи з підготовки спортивних резервів.

Забезпечення збереження мережі фізкультурно-спортивних клубів.

Контроль за станом та розвитком фізичної культури і спорту.

Надання організаційної та консультативно-методичної допомоги громадським організаціям.

Недопущення дій, що можуть зашкодити інтересам служби.

Постійне вдосконалення організації роботи.

Виконання інших доручень керівництва.

Організація ділового листування в межах компетенції.

 

Умови оплати праці: посадовий оклад – 7741 грн., надбавки.

 

Інформація про строковість призначення на посаду: Строково. До призначення переможця конкурсу або до спливу 12 місяців після закінчення воєнного стану, або до повернення основного працівника.

 

Перелік документів для призначення на посаду:

1) заява;

2) заповнена особова картка;

3) документи, що підтверджують громадянство;

4) документи про освіту (бакалавр);

5) копія військового квитка;

6) декларація за минулий рік.

Документи подаються особисто за адресою: селище Млинів, вул. Народна, 1.

Додаткова інформація за телефоном: 6-54-84.

Строк подання документів: до 24 березня 2025 року (17:00).

Кваліфікаційні вимоги:

Вища освіта (бакалавр);

Без вимог до стажу;

Вільне володіння державною мовою.