Навчання жінок на «чоловічі професії»

Сьогодні, в умовах стрімкого розвитку технологій та зміни традиційних гендерних ролей, жінки активно розширюють горизонти професійного самовираження. Все більше жінок обирають для себе професії, які ще нещодавно вважалися виключно чоловічими. Цьому сприяє як сприятлива ситуація на ринку праці, так і розширення доступу до можливостей професійного навчання, зокрема, через службу зайнятості. Жінки успішно опановують нові, затребувані спеціальності в різних сферах діяльності, демонструючи високий рівень професіоналізму та наполегливості. Це відкриває не лише перспективи кар’єрного зростання для них, а й робить вагомий внесок у розвиток економіки та суспільства в цілому.

Транспорт та логістика:

• Водії вантажівок та автобусів: Забезпечення ефективних вантажних та пасажирських перевезень.
• Водії трамваїв та тролейбусів: Керування громадським електротранспортом.
• Трактористки та водії навантажувачів: Робота в сільському господарстві, на складах та виробничих підприємствах.

Технічні спеціальності:

• Операторки верстатів з програмним керуванням (ЧПК): Налаштування та керування сучасним виробничим обладнанням.
• Фрезерувальниці, токарки, шліфувальниці: Виготовлення деталей та виробів з металу та інших матеріалів.

Будівництво та енергетика:

• Майстрині з монтажу сонячних панелей та вітрових установок: Встановлення обладнання для виробництва екологічно чистої енергії.
• Слюсарки: Ремонт та обслуговування різного обладнання.
• Мулярки, плиточниці: Будівельні роботи з використанням цегли, плитки та інших матеріалів.
• Електрозварювальниці: З’єднання металевих конструкцій за допомогою зварювання.

Інженерія та технології:

• Операторки дистанційно керованих апаратів та верстатів з програмним керуванням: Дистанційне керування обладнанням та контроль за виробничими процесами.

Важка промисловість:

• Зварювальниці: Зварювання металевих конструкцій та деталей.
• Машиністки кранів: Керування вантажопідйомними кранами.

Ці професії, які колись були традиційно чоловічими, сьогодні відкривають перед жінками безліч можливостей. Вони користуються великим попитом на ринку праці, пропонуючи конкурентну заробітну плату, можливості для професійного зростання та самореалізації. Служба зайнятості надає підтримку у здобутті нових професій, зокрема, через ваучери на навчання.

Деталі та повний перелік професій за посиланням: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1302-2024-%D0%BF

Ваучер на навчання: https://www.dcz.gov.ua/profnavch/voucher