⚖️ На засіданні регіональної платформи «Діалог влади та бізнесу» обговорили актуальні питання дотримання мінімальних гарантій в оплаті праці та важливості легалізації трудових відносин. Ця зустріч стала майданчиком для конструктивного діалогу між представниками влади та підприємцями Чернігівщини.

💬 «Наша мета сьогодні – не стільки покарання чи штрафи, скільки допомога бізнесу у побудові виключно законодавчо обґрунтованих трудових відносин з працівниками. Це стосується як коректного оформлення співробітників, так і забезпечення безпечних умов праці», – наголосила Тетяна Осадча, начальниця управління інспекційної діяльності у Чернігівській області Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці. Вона підкреслила, що Держпраці прагне сприяти прозорості та законності у сфері зайнятості.

👉 Важливо зазначити, що на період дії мораторію на перевірки бізнесу, Державна служба з питань праці тимчасово призупинила проведення планових перевірок на підприємствах. Натомість, проводяться вибіркові позапланові перевірки, які ініціюються за зверненнями громадян, у випадках виробничих травм або нещасних випадків, а також при невиконанні раніше виданих приписів. Це дозволяє бізнесу працювати в більш сприятливих умовах, не боячись надмірної уваги контролюючих органів.

☝️ Особливу увагу учасники зустрічі зосередили на темі мінімальних гарантій в оплаті праці. Було детально розглянуто положення Кодексу законів про працю України та Закону «Про оплату праці», що регламентують ці питання. Обговорення допомогло прояснити нюанси та можливі ризики, пов’язані з недотриманням встановлених норм.

✔️ У рамках загальнодержавної інформаційної кампанії Держпраці «Виходь на світло» фахівці служби активно проводять роз’яснювальну роботу серед роботодавців та найманих працівників. Метою кампанії є інформування про численні переваги офіційного працевлаштування, а також надання кваліфікованої підтримки всім, хто потребує консультацій з питань дотримання трудового законодавства. Легалізація трудових відносин – це запорука стабільності та захищеності як для працівника, так і для роботодавця.

Ця зустріч підкреслила важливість постійного діалогу між владою та бізнесом для формування сприятливого економічного середовища та забезпечення прав усіх учасників трудових відносин. Легальна зайнятість сприяє збільшенню надходжень до бюджету та підвищенню соціального захисту громадян.

Докладніше — у тексті на вебсайті ОВА 👇