Литовезька ОТГ, Суспільство
Компенсація роботодавцям за працевлаштування ветеранів
💼🛡️ Оголошення для роботодавців та ветеранів: Державна служба зайнятості пропонує суттєву підтримку!
Державна служба зайнятості України активно впроваджує програми для стимулювання працевлаштування ветеранів. Зокрема, роботодавці, які наймають зареєстрованих безробітних ветеранів (учасників бойових дій), можуть отримати компенсацію до 50% заробітної плати. Це чудовий шанс для бізнесу отримати кваліфікованих фахівців та одночасно зробити внесок у соціальну адаптацію захисників.
Деталі компенсації, передбаченої Постановою Кабінету Міністрів України № 124 від 10.02.2023, наступні:
* **Розмір:** Компенсація становить 50% від фактичної заробітної плати працівника, але не може перевищувати розмір мінімальної заробітної плати, встановленої на момент виплати.
* **Термін виплати:** Компенсація виплачується щомісяця, протягом перших шести місяців роботи працівника, але виплати здійснюються за непарними місяцями.
* **Умови:** Для отримання компенсації ветеран повинен бути працевлаштований за направленням центру зайнятості на строк не менше одного року. Також важливо, щоб ветеран перебував у статусі безробітного понад один місяць перед працевлаштуванням.
* **Подання заяви:** Роботодавець має подати заяву на отримання компенсації до центру зайнятості протягом двох місяців з дня офіційного працевлаштування ветерана.
**Чому це вигідно роботодавцям:**
* **Економія коштів:** Значна економія фонду оплати праці, особливо в період адаптації нового співробітника.
* **Мотивовані кадри:** Можливість залучити спеціалістів з бойовим досвідом, які відзначаються дисципліною, відповідальністю та лідерськими якостями.
* **Підтримка служби зайнятості:** Центр зайнятості надає супровід, допомагаючи з добором кандидатів та організацією необхідного навчання чи перекваліфікації, щоб працівник максимально відповідав потребам компанії.
**Чому ветеранам варто зареєструватися у службі зайнятості:**
* **Підвищення шансів на працевлаштування:** Саме реєстрація як безробітного надає роботодавцям можливість отримати зазначену компенсацію, що робить ветеранів більш привабливими кандидатами.
* **Безкоштовне навчання:** Доступ до програм безкоштовного навчання, перекваліфікації, отримання ваучерів та програм, що відповідають актуальним запитам ринку праці.
* **Кар’єрне консультування:** Професійна допомога у пошуку роботи, кар’єрному плануванні та легальному старті на новому робочому місці.
**Що робити зараз:**
* **Ветеранам:** Звертайтеся до найближчого відділення Державної служби зайнятості, ставайте на облік та отримуйте направлення на актуальні вакансії.
* **Роботодавцям:** Повідомте центр зайнятості про ваші вакансії. Після працевлаштування ветерана, не забудьте своєчасно подати заяву на отримання компенсації.
Разом ми створюємо нові можливості для наших Захисників і Захисниць! 💙💛
Державна служба зайнятості #робота_для_ветеранів


