Основне завдання Державної служби України з питань праці (Держпраці) – це забезпечення безпечних та прозорих умов для ведення бізнесу. Ми надаємо консультації, інформуємо та допомагаємо всім учасникам трудових відносин неухильно дотримуватися чинного законодавства. Наша мета – сприяти злагодженій роботі роботодавців та працівників, створюючи сприятливе середовище для розвитку.

Держпраці пропонує вичерпні консультації роботодавцям з широкого спектру питань, що стосуються трудової діяльності. Це включає, але не обмежується: правильне оформлення прийняття та звільнення працівників, переведення на іншу посаду, зміни умов праці, таких як робоче місце чи заробітна плата. Ми також надаємо роз’яснення щодо надомної чи дистанційної роботи, оптимальної тривалості робочого часу, режимів роботи, надання відпусток, використання вихідних днів, порядку нарахування заробітної плати, оформлення відряджень, компенсації лікарняних, а також умов праці на шкідливих виробництвах та необхідності проведення медичних оглядів. Державна служба України з питань праці – це ваш надійний партнер у розв’язанні будь-яких питань, пов’язаних із трудовим правом!

Цей інформаційний ресурс містить цінну інформацію, спеціально підготовлену для роботодавців. Шукаєте способи швидко відновити господарську діяльність після переміщення бізнесу в більш безпечне місце чи в нових умовах? Отримайте професійну інформаційну підтримку від наших кваліфікованих спеціалістів. Ми допоможемо вам зорієнтуватися у складних питаннях.

Виникають труднощі з правильним оформленням документів? Не знаєте, як діяти в певних робочих ситуаціях? Потрібні дозвільні документи для вашої діяльності? Відповіді на найпоширеніші запитання, що стосуються законодавства про працю, ви знайдете за цим посиланням: [посилання на відповіді].

Організація безпечної роботи в умовах війни є надзвичайно важливим завданням. Як забезпечити безпеку та зберегти здоров’я працівників на робочому місці? Ми надаємо актуальні рекомендації щодо організації безпечних умов праці навіть у найскладніших обставинах.

Які кроки повинен зробити роботодавець при прийнятті нового працівника? Як переконатися, що всі процедури виконано коректно? Дізнайтеся основні правила оформлення працівників згідно з чинним трудовим законодавством.

Чи помітили ви зниження продуктивності праці або збільшення кількості хвороб серед працівників у зв’язку з війною? Війна – це серйозне випробування для психологічної стійкості кожного. Дізнайтеся про важливість психосоціальної підтримки на робочому місці та способи її забезпечення.

Не знайшли відповіді на своє запитання? Не хвилюйтеся, є ефективний вихід. Скористайтеся нашим сервісом онлайн-консультування «Інтерактивний інспектор», який допоможе вам швидко отримати необхідну інформацію.

**Контактна інформація:**
Телефон для консультацій: +38(066)868-52-20, (044) 288-10-00
Електронна пошта: [email protected]
Офіційна сторінка Facebook: https://www.facebook.com/dsp.gov.ua
Форма для консультацій: [посилання на форму]