9-20 Гаряча лінія Олександра Поворознюка 068 802 3551 
Додати свою новину Відкрити/Закрити ФільтриСкинути

Глобальні, Економіка, Політика, Суспільство

Пенсійна реформа: базова виплата та нова система в Україні

Міністерство соціальної політики України працює над комплексною пенсійною реформою, метою якої є створення бездефіцитної системи пенсійних виплат. Ця система передбачатиме розподіл виключно тих коштів, які реально зібрані через єдиний соціальний внесок (ЄСВ) протягом року. Про це детально розповів міністр соціальної політики Денис Улютін в ексклюзивному інтерв’ю для “Укрінформ“.

Пенсійна реформа - виклик не лише для Мінсоцполітики, а для всієї держави / колаж УНІАН, фото ua.depositphotos.com, freepik.com

Міністр наголосив, що пенсійна реформа є надзвичайно важливим викликом, який стосується не тільки Міністерства соціальної політики, але й усієї держави. Нестабільна модель пенсійного забезпечення викликає недовіру серед громадян, знижує мотивацію до сплати внесків, що призводить до дефіциту пенсійної системи, низьких розмірів пенсій, значної кількості спеціальних пенсій та відсутності накопичувальної складової.

“Наше головне завдання – забезпечити розподіл коштів, який відповідає реальним надходженням від ЄСВ за поточний рік. Це стане запорукою створення бездефіцитної системи”, – підкреслив Улютін.

Крім того, міністерство планує запровадити базову державну виплату для всіх громадян, які досягли 65-річного віку, незалежно від їхнього трудового стажу. Це забезпечить мінімальну соціальну підтримку для кожної людини. Солідарна система пенсійного забезпечення також буде вдосконалена, аби принцип “скільки людина внесла – стільки отримала” працював ефективніше.

Важливою складовою реформи стане впровадження накопичувальної пенсійної системи, яка є ключовою для забезпечення гідних пенсій у довгостроковій перспективі. Міністр зазначив: “Дискусія навколо накопичувальної системи часто зводиться до питання ефективного інвестування коштів з метою їх збереження та примноження. Просте повернення внесків через державні цінні папери не створює доданої вартості, а лише відтерміновує потенційний дисбаланс, подібний до логіки солідарної системи”.

Основним викликом на цьому етапі є ідентифікація надійних інвестиційних інструментів. Мінсоцполітики активно співпрацює з міжнародними партнерами для розробки безпечних механізмів захисту пенсійних заощаджень.

“Накопичувальна система повинна мотивувати молодь та роботодавців інвестувати у власне майбутнє через прозорі й надійні інструменти. Це має бути добровільна опція, а не обов’язкове відрахування, як у солідарній системі, яку людина обирає свідомо”, – пояснив міністр.

Наразі питання підвищення пенсійного віку не розглядається.

“Згідно з нашими планами, доступ до солідарної системи буде можливий лише після набуття необхідного трудового стажу. Особи, які за спеціальними законами мають право виходу на пенсію раніше, не зможуть скористатися солідарною системою. Натомість планується розробити окремий закон, який переведе спеціальні пенсії до категорії професійних, що фінансуватимуться з альтернативних джерел”, – додав Улютін.

Пенсійна реформа в Україні – останні новини

За інформацією колишньої міністерки соціальної політики Оксани Жолнович, в Україні готуються зміни у порядку нарахування пенсій. Вона пояснила, що це пов’язано з певними викривленнями в чинній пенсійній системі, зокрема, коли особи з однаковим обсягом прав, що виходять на пенсію в різні роки, отримують неоднакові суми виплат.

Згідно з Меморандумом про економічну та фінансову політику з МВФ, український уряд планує модернізувати пенсійну систему. Основним механізмом коригування пенсійних виплат буде індексація. Водночас, уряд має намір обмежити додаткові виплати певним категоріям пенсіонерів.

Вас також можуть зацікавити новини:

Увійти, щоб коментувати

Зареєструватися, щоб коментувати

Пароль буде надіслано вам на email.

x
Помічник