🔐 Перебронювання працівників через Дію: Термін продовжено до 31 березня

Уряд України офіційно продовжив термін перебронювання працівників до 31 березня поточного року. Це рішення надає підприємствам додатковий час для підтвердження критичної важливості своїх співробітників та повторного їх бронювання через портал Дія. Своєчасне підтвердження та подання необхідних списків є ключовим для забезпечення безперервного бронювання спеціалістів.

👀 Як підтвердити критичність для перебронювання через Дію?

Для успішного перебронювання, підприємство повинно відповідати критеріям бронювання та подати пакет документів, що підтверджують це, до відповідного державного органу. Серед них можуть бути Міністерство економіки, Міністерство аграрної політики та продовольства, Міністерство енергетики, Міністерство цифрової трансформації та інші.

✅ Процедура бронювання працівників через портал Дія:

1. **Авторизація:** Зайдіть у кабінет громадянина на порталі Дія.
2. **Вибір послуги:** Оберіть послугу “Бронювання працівників” та натисніть кнопку “Подати заяву”.
3. **Дотримання інструкцій:** Чітко дотримуйтесь інструкцій, наданих порталом Дія, для коректного заповнення та подання заявки.

Результат розгляду заявки надходить окремо для кожного працівника в особистий кабінет керівника та на його електронну пошту. У разі позитивного рішення, інформація про бронювання відображатиметься у застосунку Резерв+ відповідного працівника.

Процес бронювання став ще зручнішим завдяки цифровізації. Завдяки порталу Дія, перебронювання стало швидким та ефективним, дозволяючи підприємствам зосередитись на своїй основній діяльності.

Ця послуга реалізована Міністерством економіки України спільно з Міністерством цифрової трансформації та Міністерством оборони України. Модернізація послуги стала можливою завдяки “Проєкту підтримки Дія”, який впроваджується Програмою розвитку ООН в Україні за підтримки Швеції.

Не зволікайте з перебронюванням! Переконайтеся, що ваші ключові спеціалісти залишаються заброньованими. Подайте заявку на порталі Дія до 31 березня.