🚌“Миколаївпастранс” подолав дефіцит кадрів: понад 8 мільйонів містян перевезено за рік

Комунальне підприємство “Миколаївпастранс” успішно подолало дефіцит кадрів, що тривав майже рік, і наразі повністю укомплектоване для забезпечення безперебійних перевезень мешканців міста. Про це повідомив керівник КП Дмитро Тесленко під час ефіру ТРК “МАРТ”.

Щодня на маршрути Миколаєва виходять 38 автобусів підприємства, які обслуговують чотири ключові маршрути: №1, №91, №81 та №79. Станом на сьогодні, на “Миколаївпастрансі” працює 165 фахівців, серед яких 96 – досвідчені водії автобусів. Це значне зростання порівняно з літом 2024 року, коли їх кількість становила лише 54.

💬“За рік ми майже подвоїли кількість наших водіїв. Ми подолали цей дефіцит кадрів, цю проблематику, яка була основною задачею керівництва міста для нашого підприємства”, – наголосив Дмитро Тесленко, підкреслюючи успіх у вирішенні кадрових питань.

За весь минулий рік автобусами підприємства було перевезено майже 7,5 мільйона пасажирів. Наразі ця вражаюча цифра вже перевищила позначку у 8 мільйонів, що свідчить про значне збільшення пасажиропотоку.

Позитивна динаміка, на думку директора підприємства, безпосередньо пов’язана з подоланням дефіциту кадрів. Це дозволило вивести на міські маршрути більше автобусів, а також розширити маршрут №79 до мікрорайону Варварівка, забезпечивши транспортне сполучення з новими районами.

💬“Більше 50 відсотків працівників нашого підприємства – це водії. Дефіциту кадрів саме на вакансіях водіїв наразі у нас немає. Зараз ми потребуємо збільшення рухомого складу. Ми формуємо списки охочих на посаду водія для того, щоб коли у нас збільшиться кількість автобусів, ми мали змогу працевлаштовувати цих людей. Кадрових проблем наразі не маємо. Підприємство повністю укомплектоване спеціалістами”, – зазначив директор “Миколаївпастрансу”, окреслюючи плани на майбутнє щодо розширення автопарку.