“Плекаймо силу!” у Житомирі: стартувала четверта Школа лідерок

Відкрито новий простір для жінок, де вони можуть розкрити свою впевненість, навчитися діяти рішуче та впевнено крокувати до своїх цілей. У Житомирі вже вчетверте стартувала унікальна програма “Школа лідерок”, спрямована на розвиток лідерських навичок, ефективну самопрезентацію та досягнення успіху в професійній чи громадській діяльності. Ця програма є яскравим прикладом того, як місцева громада підтримує розвиток своїх мешканців.

Цьогоріч до “Школи лідерок” долучилися 23 амбітні учасниці. Переважна більшість з них – це студентки, які тільки розпочинають свій професійний та особистісний шлях, але вже мають потужне бажання діяти, навчатися новому та активно змінювати своє оточення на краще. Їхня мотивація та енергія створюють унікальну атмосферу для навчання.

Реалізація цього важливого проєкту є результатом співпраці управління у справах сім’ї, молоді та спорту Житомирської міської ради та Центру гендерної освіти Державного університету “Житомирська політехніка”. Програма передбачає десять насичених навчальних та мотиваційних зустрічей. На цих зустрічах учасниці матимуть можливість спілкуватися з успішними жінками-керівницями, депутатками, громадськими діячками. Спікерки ділитимуться своїм цінним досвідом, розповідями про досягнення та виклики, з якими вони стикалися на своєму професійному шляху. Це дозволяє отримати реальні кейси та практичні поради.

“Школа лідерок — це місце, звідки все у мене починалося. Цей досвід дав мені неймовірну впевненість. Коли ти зустрічаєшся з активними, впливовими жінками громади, слухаєш їхні історії, — це неймовірно надихає діяти. Я тоді, у 2021-му, не пропустила жодного заняття. Пам’ятаю, як їздила з Бердичева до Житомира, бо це було надзвичайно важливо для мене. А після Школи почала рухатися далі…”, — згадує Віталіна Розбицька, засновниця міжнародної модельної агенції. Її слова слугують потужним мотивуючим прикладом для нинішніх учасниць.

Самі ж дівчата чітко усвідомлюють, навіщо вони тут, і активно формулюють свої цілі. Надія Чудновець, випускниця Житомирської політехніки, зазначає: “Моя мета — покращити свої лідерські навички й використати набуті знання для успішного запуску власного бізнесу. Я маю базові знання з лідерства, але хочу навчитись застосовувати їх на практиці. У моїй роботі завжди керівниками були чоловіки. Хочу заявити про себе й показати, що жінки теж можуть бути лідерками”.

Катерина Чмут, студентка-філологиня Житомирської політехніки, поділилася: “Хочу впевненіше реалізовувати власні ідеї та робити внесок у розвиток суспільства. Цей проєкт — не просто навчання, це простір творення майбутнього, де голос кожної жінки має силу”.

Людмила Коберник, яка працює на митниці після багаторічної кар’єри бухгалтера, наголошує: “Мені за 40, але я все ще хочу вчитися. Діти вже дорослі, а я прийшла сюди, щоб довести собі: ніколи не пізно змінюватися, навчатися і досягати вершин”.

Вікторія Шульська, студентка Житомирської політехніки та журналістка місцевого телеканалу, додає: “Хочу навчитися ефективно проявляти ініціативу й упевнено досягати цілей. Для мене важлива спільнота активних жінок, де можна поділитися досвідом і надихатися прикладом інших. Сподіваюся, тут знайду однодумниць і нових друзів”.

Саме так народжується впевненість, формується міцне коло підтримки та виховуються майбутні лідерки громад, які здатні творити позитивні зміни.