Фахівці Головного управління Пенсійного фонду України в Кіровоградській області станом на 01 липня 2025 взяли участь у 135 засіданнях комісій з розслідування нещасних випадків та професійних захворювань зі складанням 33 актів розслідування (спеціального розслідування) нещасних випадків, гострих професійних захворювань (отруєнь), пов’язаних з виробництвом та 22 актів розслідування причин виникнення хронічних професійних захворювань (отруєнь).

Розглянемо основні поняття, що стосуються безпеки праці:

Що таке виробничий травматизм?

Виробничий травматизм – це стан, що характеризується сукупністю травм та нещасних випадків на виробництві. Ці інциденти трапляються, коли працівники отримують ушкодження під час виконання своїх професійних обов’язків, часто внаслідок впливу небезпечних виробничих чинників.

Він охоплює негативні наслідки для здоров’я, спричинені недотриманням умов праці та впливом шкідливих виробничих факторів.

Що таке виробнича травма та її види? 

Виробнича травма – це будь-яке ушкодження, яке отримав працівник під час виконання роботи, що призвело до порушення цілісності тканин або функцій органів.

Існує кілька основних видів виробничих травм:

Механічні травми: отримані від рухомих частин машин, інструментів, падіння предметів.

Термічні травми: спричинені контактом з гарячими рідинами, парою, вогнем, розплавленими матеріалами.

Хімічні травми: викликані контактом з агресивними хімічними речовинами, такими як кислоти чи луги.

Електричні травми: спричинені ураженням електричним струмом або контактом з несправним електрообладнанням.

Як запобігти або мінімізувати виробничий травматизм?

Систематичний аналіз причин травматизму є ключовим для його запобігання. Ці причини поділяються на технічні, організаційні, психофізіологічні та техногенні.

Технічні причини часто пов’язані з недоліками обладнання, недостатнім освітленням або відсутністю належних захисних засобів.

Організаційні причини включають недотримання правил безпеки, неякісне навчання персоналу, порушення правил експлуатації, а також неефективність системи управління охороною праці.

Психофізіологічні причини можуть бути пов’язані зі станом здоров’я працівників або їхніми індивідуальними особливостями.

Техногенні, природні та соціальні фактори, такі як несприятливі погодні умови, стихійні лиха чи соціальні конфлікти, також можуть впливати на безпеку праці.

Виробнича безпека – це комплекс заходів, спрямованих на усунення або зменшення впливу шкідливих та небезпечних факторів на робочому місці, що запобігає нещасним випадкам та аваріям.

Ефективні організаційні заходи включають якісне проведення інструктажів та навчання, правильний режим праці та відпочинку, забезпечення працівників засобами індивідуального захисту та контроль за дотриманням правил безпеки.

Технічні заходи включають:

Сучасне планування та будівництво виробничих приміщень відповідно до норм безпеки.

Безпечне обладнання та його правильне розміщення згідно з нормами безпеки та санітарії.

Впровадження автоматизації, новітніх технологій, що усувають небезпечні фактори, та надійних систем запобігання аваріям.

Ольга ЯНЧУК,

заступник начальника управління – начальник відділу

профілактики та розслідування нещасних випадків

управління контрольно-перевірочної роботи

Головного управління Пенсійного фонду України

в Кіровоградській області

« повернутися