ПІДВИЩЕННЯ КВАЛІФІКАЦІЇ: Інвестиції в Професійний Розвиток Працівників

Професійний розвиток та постійне навчання є критично важливими аспектами успішної роботи органів місцевого самоврядування. Зростаючі вимоги до посадових осіб вимагають регулярного оновлення та підтвердження знань. Чорноморська селищна рада активно підтримує прагнення своїх співробітників до професійного вдосконалення, організовуючи та забезпечуючи участь у різноманітних програмах підвищення кваліфікації.

Співробітники Чорноморської селищної ради та комунальних підприємств нещодавно успішно завершили навчання та підвищення кваліфікації за наступними напрямками:

• Енергоефективність та енергетичний менеджмент. Чуваєв Вадим та Пушкар Володимир отримали сертифікати за цією програмою від Одеського національного економічного університету (ОНЕУ). Ці знання допоможуть оптимізувати використання ресурсів та впроваджувати енергозберігаючі технології в громаді.
• Психологічна допомога для працівників ЦНАП. Адміністратор Центру надання адміністративних послуг (ЦНАП) Іванютенко Оксана Сергіївна взяла участь у навчанні, організованому Одеською обласною державною (військовою) адміністрацією спільно з програмою ментального здоров’я «Ти як?». Це навчання спрямоване на покращення навичок роботи з відвідувачами та надання психологічної підтримки в умовах сьогодення.
• Аналіз законодавчих змін у 2025 році у сфері бухгалтерського, податкового, кадрового та військового обліку. Важливість відповідності законодавчим вимогам є надзвичайно високою, тому наші бухгалтери та керівники пройшли відповідне навчання у Центрі державних замовлень. У навчанні взяли участь:
  • Каташинська Ірина Валеріївна
  • Садолінська Наталія Валеріївна
  • Кочмар Тетяна Володимирівна
  • Щербіна Марина Ємзарівна
  • Савенко Ольга Сергіївна

Місцеве самоврядування базується на професіоналізмі та відповідальності. Ми висловлюємо щиру подяку нашим колегам за їхнє бажання постійно вдосконалювати свої знання та навички. Такі кроки, як участь у програмах підвищення кваліфікації, є інвестицією в майбутнє нашої громади. Попереду ще багато роботи, але саме професіоналізм кожного з нас наближає нас до ефективного управління та розвитку Чорноморської громади.

Ми віримо, що професійний розвиток кожного співробітника є запорукою успіху всієї громади!