9-20 Гаряча лінія Олександра Поворознюка 068 802 3551 
Додати свою новину Відкрити/Закрити ФільтриСкинути

Ємільчинська ОТГ, Суспільство

Робочі наради в Ємільчинській селищній раді: плани та рішення

Секретар Ємільчинської селищної ради Інна Остапчук разом із заступниками Олександром Романюком, Ольгою Онищук та Володимиром Євтухом провели низку робочих нарад із керівниками структурних підрозділів. Ці зустрічі були присвячені обговоренню нагальних питань та плануванню подальшої роботи громади.

Під час наради у секретаря ради, Інни Остапчук, основна увага була зосереджена на підготовці до наступної чергової сесії селищної ради, яка попередньо запланована на третю декаду листопада. Обговорювалися ключові питання, що потребують розгляду, а також процес підготовки проєктів рішень для їх подальшого затвердження. Ефективне планування сесій є запорукою своєчасного вирішення актуальних для громади проблем.

Нарада під керівництвом заступниці селищного голови Ольги Онищук була присвячена соціальним аспектам життя громади. Зокрема, розглядалися питання, що стосуються внутрішньо переміщених осіб: процес їхньої реєстрації, надання необхідної матеріальної допомоги та інша підтримка. Крім того, обговорювалися деталі відзначення призерів спортивних змагань, а також підготовка до новорічних свят, зокрема, планування придбання подарунків для дітей з пільгових категорій. Турбота про найменших та підтримка тих, хто цього потребує, є пріоритетом для місцевого самоврядування.

Володимир Євтух головував на нараді, де розглядалися питання стратегічного розвитку громади. Одним із ключових завдань стало формування середньострокового плану пріоритетних публічних інвестицій на період 2026-2028 років. Це довгострокове планування дозволить забезпечити сталий розвиток інфраструктури та соціальної сфери Ємільчине. Також обговорювалася державна реєстрація права власності на комунальні об’єкти, що є важливим кроком для зміцнення комунальної власності громади.

Ці робочі наради демонструють активну діяльність Ємільчинської селищної ради у вирішенні поточних завдань та плануванні майбутнього громади. Регулярні зустрічі керівництва та структурних підрозділів сприяють злагодженій роботі та ефективному управлінню.



Увійти, щоб коментувати

Зареєструватися, щоб коментувати

Пароль буде надіслано вам на email.

x
Помічник