Сонячна станція в Конотопі: Крок до енергонезалежності
12.06.2025
Бізнес, Глобальні, Економіка, Суспільство
Середня зарплата в Україні: регіони-лідери та прогноз
Аналіз поточного стану ринку праці в Україні станом на червень 2025 року показує, що середня заробітна плата по країні досягла позначки у 24 609 гривень. Проте, цей показник значно варіюється залежно від регіону, що свідчить про глибокі економічні відмінності та дисбаланси в різних областях. Дані аналітичних досліджень ринку праці підкреслюють ці регіональні контрасти, надаючи цінну інформацію для розуміння економічної ситуації в країні.
Найвищі показники середнього доходу були зафіксовані у Донецькій області, де цей показник становив 28 431 гривню. Це може бути пов’язано з особливостями регіональної економіки та потребами в певних спеціалістах. Також до лідерів за рівнем оплати праці увійшли Львівська область із 27 477 гривнями, Київська область, де середня зарплата становить 27 153 гривні, Івано-Франківська (26 676 грн), Волинська (26 503 грн) та Закарпатська області (25 643 грн). Ці регіони демонструють стабільне зростання доходів, що може бути зумовлене розвитком бізнесу, інвестиціями та активністю на ринку праці.
На противагу регіонам-лідерам, найнижчі доходи отримують працівники в Запорізькій області – в середньому 20 555 гривень. Схожа ситуація спостерігається у Чернігівській (20 828 грн) та Полтавській (20 858 грн) областях. Ці дані вказують на певні виклики, з якими стикаються ці регіони, можливо, через меншу кількість високооплачуваних вакансій або структурні особливості місцевої економіки. Рівень заробітної плати в цих областях суттєво відстає від національного середнього показника, що створює дисбаланс у розподілі доходів по країні.
Рівень середньої заробітної плати в інших областях України розподіляється наступним чином:
- Рівненська область – 24 589 грн;
- Одеська – 24 517 грн;
- Тернопільська – 24 424 грн;
- Хмельницька – 23 454 грн;
- Херсонська – 23 375 грн;
- Сумська – 23 335 грн;
- Вінницька – 23 227 грн;
- Харківська – 23 100 грн;
- Житомирська – 22 937 грн;
- Миколаївська – 22 844 грн;
- Чернівецька – 22 799 грн;
- Черкаська – 22 071 грн;
- Дніпропетровська – 22 309 грн;
- Кіровоградська – 21 748 грн.
Динаміка зростання заробітних плат в Україні відповідає загальноекономічним очікуванням, що відображає поступове відновлення економіки та адаптацію до поточних умов. За прогнозами Національного банку України, у 2025 році номінальні зарплати можуть зрости на 17,7%, а з урахуванням інфляції, реальні доходи населення збільшаться на 3,9%. Це є позитивним сигналом для ринку праці та демонструє віру в економічну стабільність.
Дані Державної служби статистики України за 2024 рік показують, що зарплати вже зросли на 25,6% порівняно з попереднім роком. Позитивні очікування зберігаються і до кінця поточного року – прогнозується зростання на рівні 15–20%. Таке зростання середньої оплати праці в Україні є важливим індикатором економічного здоров’я та здатності ринку праці адаптуватися до викликів.
Аналітики ринку праці зазначають, що найвищі темпи підвищення доходів прогнозуються у секторах, де традиційно спостерігається дефіцит кваліфікованих кадрів. Це стосується, зокрема, будівництва, ремонтних робіт, виробництва та промисловості. Основні чинники, які змушують роботодавців переглядати рівень оплати праці та підвищувати заробітну плату, включають гостру нестачу спеціалістів через мобілізацію, виїзд працездатного населення за кордон, а також загальну демографічну ситуацію в країні. Додатковий тиск на зростання заробітної плати чинить інфляція, яка вимагає коригування зарплатних очікувань працівників для збереження їх купівельної спроможності. Таким чином, ринок праці України продовжує демонструвати стійкість та динаміку, адаптуючись до нових реалій.
