Трудовий договір є ключовим інструментом для захисту ваших прав у трудових відносинах. Він не лише фіксує домовленості між працівником та роботодавцем, але й слугує юридичною підставою для вимагання дотримання законодавства.

❗️Чи знаєте ви, що таке незадекларована праця❓

🔵Незадекларована праця, або «в тіні», означає роботу без офіційного оформлення згідно з трудовим договором. Це призводить до несплати податків та позбавлення працівника основних соціальних гарантій, передбачених законодавством.
🔵Працюючи без трудового договору, ви автоматично втрачаєте право на оплачувану відпустку, лікарняні виплати, гарантовану пенсію та соціальне страхування. Це створює значні ризики для вашого фінансового благополуччя та здоров’я.
🔵Відсутність офіційного трудового договору ускладнює захист ваших прав у випадку виникнення конфліктів чи неправомірних дій з боку роботодавця. Ви стаєте вразливими до експлуатації та порушення умов праці.
🔵Коли ви працюєте неофіційно, ви фактично працюєте не лише на себе, але й на роботодавця, який не сплачує податків, залишаючись при цьому поза увагою держави. Це шкодить економіці країни та зменшує надходження до бюджету.

Не погоджуйтесь на умови незадекларованої праці, адже довгострокові втрати від такої роботи значно перевищують будь-яку миттєву вигоду. Ваше право на гідну працю та соціальний захист мають бути пріоритетом.

🔻Задекларована праця – це шлях до стабільного майбутнього, фінансової незалежності та поваги до ваших прав!

📩Telegram | 😎Facebook | 🕊Instagram | 🔋Сайт | 📹YouTube