Глобальні, Економіка, Світові новини, Суспільство
Кваліфіковані професії: син гендиректора Ford обрав шлях механіка
Експерти галузі обговорюють зростаючу проблему нестачі кваліфікованих робітників та необхідність переосмислення цінності традиційної вищої освіти. Генеральний директор Ford Motor Company Джим Фарлі поділився показовим прикладом: його син обрав шлях механіка, відмовившись від вступу до коледжу. За словами Фарлі, його син знайшов справжнє задоволення та сенс у роботі руками, поставивши під сумнів необхідність здобуття вищої освіти для успішної кар’єри.
Під час панельної дискусії, де також брали участь керівники AT&T Inc. та FedEx Corporation, Фарлі наголосив на актуальних тенденціях ринку праці. Він зазначив, що його син, пройшовши стажування як механік, висловив глибоку зацікавленість цією професією, поставивши батькові питання: “Тату, мені дуже подобається ця робота. Я не знаю, навіщо мені потрібно вступати до коледжу”. Це висловлювання ілюструє зростаюче розчарування серед молодого покоління щодо традиційного шляху отримання вищої освіти.
Своєю чергою, телеведучий і засновник Mike Rowe Works Foundation Майк Роу в коментарі для Fortune підкреслив, що дисбаланс на ринку праці посилюється. Він навів статистику, згідно з якою на двох нових фахівців припадає п’ять працівників, що виходять на пенсію. Крім того, Роу вказав на стрімке зростання вартості навчання у вищих навчальних закладах, що робить його менш привабливим варіантом для багатьох.
Міністр праці США Лорі Чавес-Деремер, підтримуючи цю думку, зазначила, що кваліфіковані робочі спеціальності недостатньо цінуються серед молоді в Америці. Вона підкреслила, що випускники професійно-технічних училищ часто мають потенціал заробляти більше, ніж їхні однолітки, які здобули вищу освіту, що ставить під сумнів загальноприйняту думку про переваги університетських дипломів.
Історичні приклади відмови від академічного шляху
Варто згадати й відомі випадки, коли успішні люди обирали нетрадиційний шлях. Наприклад, співзасновник Microsoft Білл Гейтс, відомий своєю інноваційністю, залишив навчання в Гарварді лише після трьох семестрів у 1975 році. Його професор, Гаррі Льюїс, згадував Гейтса як надзвичайно допитливого студента, який завжди прагнув до складних викликів і вирішення практичних завдань, що, зрештою, підштовхнуло його до створення технологічної імперії поза межами академічного світу.
Актуальність проблеми кваліфікованих кадрів
Ситуація, описана Джимом Фарлі, відображає глобальну тенденцію, коли ринок праці вимагає нових підходів до освіти та кар’єрного планування. Зростання популярності робітничих професій та потенціал для високих заробітків у цих сферах свідчать про необхідність перегляду освітніх програм та суспільної думки щодо важливості кваліфікованих робіт.


