Літні канікули 2025 — чудовий час для відпочинку, а ще це унікальна можливість для підлітків отримати перший досвід роботи та заробити власні кошти. Працевлаштування підлітків має свої особливості, про які важливо знати не тільки самим підліткам, але й їхнім батькам, а також роботодавцям. Розглянемо, на що варто звернути особливу увагу при працевлаштуванні підлітків.

Працевлаштування підлітків: Важливі аспекти, які необхідно враховувати:

1. Вікові обмеження: Згідно з чинним законодавством України, приймати на роботу дозволено осіб, які досягли 16 років. У деяких випадках, за згодою батьків або опікунів, можуть бути працевлаштовані особи, які досягли 14 років, але лише для виконання легкої роботи, що не завдає шкоди здоров’ю та не заважає навчанню.

2. Тривалість робочого часу: Для підлітків встановлено скорочений робочий тиждень. Для осіб віком від 16 до 18 років – не більше 36 годин на тиждень, а для осіб віком від 14 до 16 років – не більше 24 годин на тиждень. Важливо, щоб роботодавець чітко дотримувався цих норм, щоб не перевантажувати молодих працівників.

3. Оплата праці: Підлітки мають право на отримання повної заробітної плати, пропорційної відпрацьованому часу, або залежно від виробітку. Роботодавець не має права платити менше, ніж встановлено законодавством для дорослих працівників за аналогічну роботу.

4. Медичний огляд: Перед працевлаштуванням підлітки обов’язково повинні пройти медичний огляд. Це необхідно для визначення придатності до виконання певної роботи та запобігання можливим проблемам зі здоров’ям.

5. Умови праці: Роботодавець зобов’язаний забезпечити безпечні та здорові умови праці для підлітків. Забороняється залучати їх до важких робіт, робіт зі шкідливими або небезпечними умовами праці, а також до нічних, понаднормових робіт і робіт у вихідні дні.

6. Оформлення трудових відносин: Працевлаштування підлітків має бути офіційно оформлене. З підлітком укладається трудовий договір, видається наказ про прийняття на роботу, і вноситься запис до трудової книжки (за наявності).[далі]

Кожна дитина має право на захист — і вдома, і в школі, і в будь-якому середовищі, де вона зростає. Та, на жаль, саме ці середовища іноді стають джерелом болю. Домашнє насильство і булінг (цькування) — різні за формою, але подібні за наслідками: обидва руйнують базове відчуття…[далі]

Львівська філія ДП «Агентство з ідентифікації і реєстрації тварин» інформує:Ідентифікація та реєстрація тварин є важливою складовою державної політики, яка спрямована на гармонізацію українського законодавства з нормами Європейського Союзу. Ці процеси впроваджуються на державному…[далі]

Щодня ми витрачаємо гроші на електроенергію, навіть не замислюючись, що можемо суттєво зменшити ці витрати. Просте рішення — замінити звичайну лампу на енергоефективну — вже дозволяє зекономити до 1000 грн на рік. Але це лише один із багатьох способів зберегти ваші кошти.Підвищена…[далі]

Деякі категорії людей мають право вийти на пенсію за віком достроково. Хто саме та що для цього потрібно — розповідають юристи системи надання безоплатної правничої допомоги.Хто має право на дострокову пенсію за віком Жінки з 50 років (якщо є стаж від 15…[далі]

Якщо у вас є ордер на житло державної чи комунальної власності, в якому ви проживаєте (квартира, будинок, кімната в гуртожитку тощо), ви можете його приватизувати. Що для цього потрібно — розповідають юристи системи надання правничої допомоги. Яке житло можна…[далі]

Якщо впродовж року людина не з’являлася в місці свого постійного проживання, а також немає відомостей, де вона перебуває — її можна визнати безвісно відсутньою. Для цього треба звертатися до суду та отримати відповідне рішення. Коли рішення набере чинності, можна розв’язувати питання…[далі]