ЯКЩО СТАВСЯ НЕЩАСНИЙ ВИПАДОК НА ВИРОБНИЦТВІ: ПОРЯДОК ДІЙ ТА РОЗСЛІДУВАННЯ

Розслідування нещасних випадків на виробництві, включаючи випадки, що сталися внаслідок воєнних (бойових) дій (бомбардувань, ракетних та артилерійських обстрілів, мінувань територій тощо), здійснюється згідно з Порядком розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві (далі – Порядок), затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 17.04.2019 р. № 337. Цей документ визначає чітку схему дій, яка допоможе належним чином відреагувати та розслідувати події, що можуть трапитися на робочому місці, особливо в умовах сьогодення.

**Першочергові дії при нещасному випадку:**

1. **Повідомлення та допомога:** Потерпілий, працівник, який став свідком нещасного випадку, гострого професійного захворювання (отруєння), або будь-яка інша особа, що перебувала поруч, повинні негайно вжити всіх можливих заходів для надання першої домедичної допомоги потерпілому. Одночасно необхідно терміново повідомити про подію безпосереднього керівника робіт, службу охорони праці або іншу уповноважену особу підприємства (установи, організації).

**Обов’язки безпосереднього керівника робіт:**

2. **Оперативне реагування:** Керівник робіт зобов’язаний невідкладно організувати надання домедичної допомоги потерпілому. У разі необхідності, слід забезпечити його направлення до найближчого закладу охорони здоров’я. Дуже важливо негайно повідомити про факт нещасного випадку роботодавця.

3. **Збереження обстановки:** Ключовим моментом для об’єктивного розслідування є збереження обстановки на робочому місці. Керівник повинен забезпечити, щоб машини, механізми, обладнання, устаткування залишалися в тому стані, в якому вони перебували на момент настання нещасного випадку, до прибуття комісії з розслідування. Це правило діє, якщо збереження обстановки не загрожує життю та здоров’ю інших працівників, не призведе до більш тяжких наслідків або порушення виробничих процесів.

**Відповідальність роботодавця:**

4. **Інформування державних органів:** Отримавши інформацію про нещасний випадок (від керівника, медичного закладу, заяви потерпілого чи його сім’ї), роботодавець зобов’язаний протягом однієї доби повідомити відповідний орган Пенсійного фонду України та інші зацікавлені підприємства (організації, установи) з використанням засобів зв’язку. Крім того, не пізніше наступного робочого дня, на паперовому носії подається офіційне повідомлення про нещасний випадок.

Дотримання цих процедур є критично важливим для забезпечення належного розслідування, встановлення причин нещасного випадку та запобігання подібним інцидентам у майбутньому. Особливу увагу слід приділяти питанням охорони праці та безпеки на робочому місці, особливо в умовах воєнного стану, коли ризики можуть зростати. Належне документування та своєчасне інформування всіх відповідних сторін гарантують прозорість процесу розслідування.