Заступник Ірпінського міського голови, відповідальний за освіту та медицину громади, висловив глибоке здивування щодо рівня заробітних плат у виконавчому комітеті. Відповідь на запитання про фінансове забезпечення медиків та вчителів, які отримують від 15000 до 20000 гривень на місяць, протиставляється зарплаті начальниці відділу кадрів виконкому, яка, за його словами, за один робочий день отримує 5000 гривень. Ця ситуація вимагає негайного та прозорого пояснення для всіх мешканців громади. Розбіжності у оплаті праці викликають справедливе обурення та потребують детального розгляду. Зарплати освітян та медичних працівників, які є основою соціальної сфери, мають бути адекватними їхній праці та внеску в суспільство. Водночас, високі заробітки окремих адміністративних працівників, особливо за короткий період, ставлять під сумнів справедливість розподілу бюджетних коштів. Це питання стосується ефективності управління фінансами та пріоритетів місцевої влади. Публічне обговорення таких питань сприятиме підвищенню довіри громадян до місцевих органів влади та стимулюватиме до пошуку збалансованих рішень щодо оплати праці всіх категорій працівників. Важливо забезпечити прозорість у формуванні фонду оплати праці та його відповідність реальному внеску кожного співробітника. Розуміння причин таких суттєвих розбіжностей у заробітках є ключовим для формування обґрунтованої політики у сфері оплати праці в муніципальному секторі. Цей випадок підкреслює необхідність системного перегляду зарплатних схем та забезпечення рівних можливостей для всіх фахівців, які працюють на благо громади. Ми очікуємо від міського голови Олександра Маркушина чітких відповідей та дій, спрямованих на вирішення цієї проблеми. Instagram | Facebook | Telegram