Дитяча праця – це серйозна проблема, з якою бореться весь світ. У 2002 році Міжнародна організація праці (МОП) започаткувала Всесвітній день боротьби з дитячою працею, приурочений до ухвалення Конвенції № 182 про заборону найгірших форм дитячої праці у 1999 році.

Сьогодні мільйони дітей змушені працювати у важких умовах, позбавлені дитинства, освіти та можливості розвиватися. Дитяча праця поширена в сільському господарстві, домашньому обслуговуванні, на фабриках та навіть у збройних конфліктах.

Всесвітній день боротьби з дитячою працею закликає уряди, організації та громадськість до спільних дій. Боротьба з дитячою працею – це інвестиції в освіту, підтримка сімей та зміцнення законодавства.

В Україні існують чіткі вимоги до застосування праці неповнолітніх, що регулюються законодавством:

1. Обов’язкове укладення трудового договору та видача наказу про прийняття на роботу.

2. Повідомлення Державної податкової служби про працевлаштування неповнолітнього.

3. Направлення неповнолітнього на обов’язковий медогляд.

4. Навчання безпеці праці для забезпечення безпечних умов.

5. Ведення окремого обліку працівників, які є неповнолітніми.

Після виконання цих кроків, як і для інших працівників, визначається робоче місце, ознайомлюють з умовами праці та режимом роботи.

Важливо, щоб неповнолітні виконували лише легку роботу, яка не шкодить їхньому здоров’ю та не заважає навчанню. Дитяча праця має бути безпечною!

Тривалість робочого часу для дітей залежить від їхнього віку:

Від 14 до 16 років – не більше 24 годин на тиждень.

Від 16 до 18 років – не більше 36 годин на тиждень.

Всесвітній день боротьби з дитячою працею підкреслює, що кожна дитина заслуговує на щасливе дитинство, якісну освіту та повагу до своїх прав. Разом ми можемо створити світ, де дитяча праця зникне.

Дізнайтеся більше про свої трудові права на інформаційному порталі Держпраці: pratsia.in.ua