Українські компанії активно підтримують пілотний проєкт Державної служби зайнятості, спрямований на залучення жінок до традиційно чоловічих професій. Ця ініціатива має подвійну мету: зміцнити кадровий потенціал підприємств та допомогти жінкам підвищити конкурентоспроможність на ринку праці. Завдяки проєкту роботодавці мають можливість підготувати фахівчинь для галузей, де відчувається нестача кадрів, а учасниці отримують шанс здобути потрібну професію та гарантоване працевлаштування після навчання.

На сьогодні, вже понад 145 жінок розпочали навчання в рамках проєкту. Це свідчить про зростаючий інтерес та підтримку серед українських жінок, які прагнуть професійного розвитку в нових сферах.

Найбільша кількість роботодавців, залучених до проєкту, зосереджена в Івано-Франківській, Полтавській, Харківській, Львівській та Чернігівській областях. Ці регіони демонструють активну участь у підтримці гендерного балансу на ринку праці та готовність інвестувати в професійний розвиток жінок.

Найбільш популярними серед жінок є професії, які раніше асоціювалися виключно з чоловіками: верстатниця деревообробного обладнання, трактористка та водійка автотранспорту. Це демонструє руйнування стереотипів та розширення можливостей для жінок.

Умови участі в проєкті

Фінансування навчання в рамках проєкту здійснюється за рахунок коштів Фонду соціального страхування на випадок безробіття. Вартість навчального курсу обмежена 10 прожитковими мінімумами для працездатних осіб (30 280 грн на поточний момент). Якщо вартість навчання перевищує цю суму, різницю може покрити або роботодавець, або сама учасниця програми.

Програма пропонує жінкам можливість опанувати 31 професію, які традиційно вважалися чоловічими. Серед них:

– водійка тролейбуса, навантажувача, трамвая;

– машиністка крана;

– трактористка;

– майстриня з діагностики та налагодження електронного устаткування автомобільних засобів;

– слюсарка з ремонту колісних транспортних засобів та інші.

Як долучитися до проєкту

Роботодавці мають два варіанти подачі заявки на участь у проєкті: онлайн та офлайн.

Онлайн-заявки надсилаються безпосередньо до центру зайнятості через офіційний портал. Після отримання заявки, фахівці служби зв’язуються з роботодавцем для уточнення деталей та надання необхідної допомоги.

Офлайн-звернення можливе в будь-якому найближчому центрі зайнятості. Тут можна отримати консультацію щодо участі в проєкті та оформити відповідну заявку.

За інформацією Державної служби зайнятості