🔰 28 квітня – День охорони праці

🔷 День охорони праці в Україні – важлива дата, встановлена Указом Президента України. Щорічно, 28 квітня, світ відзначає Всесвітній день безпеки та здоров’я на роботі, присвячений цьогоріч темі штучного інтелекту (ШІ) та діджиталізації в контексті безпеки праці.

🔷 Сучасні технології, зокрема ШІ та цифрові інструменти, відкривають нові можливості в управлінні професійними ризиками. Вони дозволяють не лише виявляти небезпеки, але й прогнозувати нещасні випадки, мінімізувати травматизм та зменшувати вплив шкідливих факторів на працівників. Штучний інтелект використовується для аналізу даних, виявлення потенційних ризиків і автоматизації певних процесів, що сприяє підвищенню загального рівня безпеки.

🔷 Водночас, діджиталізація приносить і нові виклики. Мова йде про етичне використання даних, захист персональної інформації, ризик дискримінації через алгоритми та стирання границь між робочим і особистим життям. Важливо забезпечити баланс між впровадженням технологій та збереженням прав і свобод працівників.

🔷 В умовах воєнного стану в Україні, це питання стає надзвичайно актуальним. Технології можуть допомогти зменшити ризики для працівників критичної інфраструктури, стратегічних виробництв та секторів, що забезпечують обороноздатність країни. Підприємства активно впроваджують цифрові рішення для забезпечення безпеки своїх співробітників.

🔷 З початком повномасштабної війни росії проти України, на робочих місцях постраждали понад 2000 працівників, з яких майже 700 загинули внаслідок ракетних атак, дій мін та іншого озброєння. Загалом за роки незалежності України травмовано понад 935 тисяч працівників, з яких смертельно майже 35 тисяч.

❗️Державна служба України з питань праці закликає роботодавців та працівників активно впроваджувати новітні технології та спільно працювати над створенням безпечного робочого середовища в цифрову епоху.

🔷 Автоматизація небезпечних процесів. Роботизовані системи виконують операції в умовах підвищеної небезпеки, знижуючи ймовірність травмування працівників. Дрони та автоматизовані механізми використовуються у виробництві та будівництві для моніторингу об’єктів та виконання небезпечних завдань.

🔷 Смарт-інструменти та системи моніторингу. Інтелектуальні датчики контролюють рівень шкідливих речовин у повітрі, температуру, вологість та інші фактори, що дозволяє оперативно реагувати на потенційні загрози. Ці системи особливо важливі для підприємств, що працюють з небезпечними речовинами або в зонах підвищеного ризику.

🔷 Віртуальна та доповнена реальність (VR/AR). VR/AR технології змінюють взаємодію людини з цифровим контентом, допомагаючи навчати працівників, моделювати аварійні ситуації та розробляти ефективні заходи реагування. Це актуально для підготовки персоналу в умовах обмеженого доступу до навчальних центрів під час війни.

🔷 Алгоритмічне управління роботою. ШІ-алгоритми оптимізують робочі процеси, запобігають перевтомі та оцінюють ризики перевантаження персоналу. Важливо, щоб ці алгоритми не порушували права працівників у питаннях контролю виконання завдань та оцінки продуктивності.

🔷 Нові формати зайнятості та цифрові платформи. Дистанційна робота та цифрові платформи праці стали невід’ємною частиною трудових відносин, особливо під час війни. Вони дозволяють забезпечити безперервність робочих процесів та мінімізувати ризики для працівників.

Роботодавці, впроваджуйте новітні технології – дбайте про безпеку кожного працівника! ❗️