📌 Українські компанії дедалі активніше підтримують експериментальний проєкт Державної служби зайнятості, спрямований на залучення жінок до професій, де традиційно домінували чоловіки. Цей проєкт відкриває нові можливості для жінок та сприяє гендерній рівності на ринку праці.

🔹 З початку дії проєкту вже 145 жінок навчаються за професіями, де традиційно переважали чоловіки, завдяки підтримці Служби зайнятості. Це значний крок у напрямку розширення професійних горизонтів для жінок.

Ініціатива має на меті не лише зміцнення кадрового потенціалу підприємств, а й сприяння жінкам у здобутті конкурентоспроможності на сучасному ринку праці. Роботодавці отримують можливість підготувати кваліфікованих фахівчинь для галузей з дефіцитом кадрів, а учасниці — здобути затребувану професію та гарантоване працевлаштування після завершення навчання. Проєкт демонструє взаємовигідний підхід, де виграють всі сторони.

🟦 Харківська область увійшла до топ-5 регіонів за кількістю залучених роботодавців. Це свідчить про активну підтримку ініціативи в регіоні та її важливість для місцевого ринку праці.

Топ-3 професії, які обрали жінки в традиційно чоловічих галузях, включають: верстатницю деревообробних верстатів, трактористку та водійку автотранспорту. Це демонструє розширення сфер діяльності жінок і їхню готовність опановувати нові навички.

ℹ️ Детальніше про умови участі та як долучитися до проєкту – на сайті: https://izyumrda.gov.ua/news/1746186780/

📥 Подати заявку на навчання можна за посиланням: https://www.dcz.gov.ua/profnavch/navchwomen

За матеріалами Державної служби зайнятості