До уваги громадян! Зверніть увагу на важливу інформацію щодо пенсійного та соціального забезпечення.

Для отримання консультацій з питань пенсійного забезпечення та соціальних виплат, будь ласка, скористайтеся телефоном контакт-центру Пенсійного фонду України. Ви можете зв’язатися за номером: 0-800-503-753. Цей номер є безкоштовним для всіх дзвінків. Крім того, для вирішення термінових питань доступні телефони гарячих ліній: (044) 281-08-70 та (044) 281-08-71. Зверніться за допомогою, щоб з’ясувати всі нюанси щодо вашого пенсійного забезпечення та соціальної допомоги.

« повернутися

Розповідаємо про результати конкурсу на краще професійне вдосконалення серед працівників комунального підприємства “Міський водоканал”. Це щорічний захід, спрямований на стимулювання професійного зростання та впровадження інноваційних рішень у сфері водопостачання та водовідведення. Конкурс проводиться з метою підвищення якості послуг, що надаються мешканцям міста, а також для виявлення та заохочення найталановитіших та найвідданіших своїй справі співробітників. Цього року участь у конкурсі взяли 55 працівників підприємства, які представили свої проекти та розробки у різних номінаціях.

Серед представлених робіт були інноваційні методи очищення води, проекти з оптимізації роботи насосних станцій, розробки програмного забезпечення для моніторингу мереж, а також пропозиції щодо покращення обслуговування абонентів. Особливу увагу журі приділило проектам, які не тільки демонстрували технічну досконалість, але й мали чіткий економічний ефект та були спрямовані на збереження довкілля.

За результатами оцінювання, переможцями конкурсу стали:

• У номінації “Найкращий інженерний проект” – Іван Петренко, старший інженер виробничо-технічного відділу, з проектом “Сучасні технології знезараження питної води”.
• У номінації “Інноваційне рішення” – Олена Ковальчук, начальник відділу обліку та роботи з абонентами, з розробкою “Електронний кабінет споживача послуг водопостачання”.
• У номінації “За внесок у розвиток підприємства” – Сергій Мельник, слюсар аварійно-відновлювальних робіт, за багаторічну сумлінну працю та професіоналізм.

Переможці конкурсу отримають цінні подарунки та грошові премії, а їхні проекти будуть впроваджені в роботу підприємства. Ми вітаємо всіх учасників конкурсу та бажаємо нових досягнень у професійній діяльності. Цей конкурс є важливим кроком у розвитку “Міського водоканалу” та свідченням того, що колектив підприємства готовий до впровадження новітніх технологій для покращення життя містян.

Детальніше про конкурс та його учасників можна дізнатися на офіційному сайті підприємства.

« повернутися