Стоп дитячій праці! Важлива інформація для батьків та підлітків

Дитяча праця – серйозна проблема, і важливо знати законодавчі обмеження, щоб захистити права дітей. Пам’ятайте, що працевлаштування неповнолітніх має чіткі обмеження, встановлені законом, і їх порушення тягне за собою відповідальність.

Хто вважається неповнолітнім?

• Неповнолітні – це особи віком від 14 до 18 років.
• Працевлаштування з 15 років можливе лише за згодою одного з батьків або опікунів.
• З 14 років дозволяється лише легка робота, яка не шкодить здоров’ю дитини та не заважає навчанню.

Обов’язкові вимоги при працевлаштуванні неповнолітніх:

• Обов’язковий медичний огляд перед початком роботи для визначення придатності до виконання певних видів робіт.
• Щорічні профілактичні медичні огляди до досягнення 21 року.

Чому важливо дотримуватися закону?

Використання дитячої праці, особливо в шкідливих умовах, є прямим порушенням закону та прав дитини. Це може негативно вплинути на здоров’я, розвиток та освіту молодого покоління. Будьте пильними та повідомляйте про випадки незаконного використання дитячої праці.

Пам’ятаймо: використання дитячої праці – це неприпустимо! Захистіть дітей від експлуатації!