Трудова книжка втрачена: як підтвердити стаж роботи
Якщо трудова книжка втрачена або в ній відсутні записи про трудову діяльність, підтвердити, що людина справді працювала можна іншими способами. Як це зробити – розповідають юристи системи безоплатної правничої допомоги.
Якщо є письмові докази трудової діяльності
Підтвердити стаж можуть допомогти такі документи:
● довідки підприємства;
● виписки з наказів;
● особові рахунки та відомості на видачу зарплати;
● посвідчення та характеристики з місця роботи;
● трудові договори та угоди з відмітками про їх виконання;
● інші документи, що містять відомості про періоди роботи.
За ними потрібно звертатися за місцем роботи, служби, навчання, до архівних установ.
Як доказ стажу можуть прийматися також членські квитки профспілок. Цими квитками підтверджуються ті періоди роботи, за які є позначки про сплату членських внесків.
Письмових доказів немає, але є свідки
Стаж роботи у такому випадку встановлюється на підставі показань двох і більше свідків, які знали заявника щодо спільної з ним роботи на одному підприємстві, установі, організації.
Свідчення приймаються при неможливості отримання документального підтвердження стажу у зв’язку з:
● військовими діями, аваріями, катастрофами;
● стихійними лихами та іншими надзвичайними ситуаціями;
● ліквідацією підприємства, установи, організації;
● відсутністю архівних даних з інших причин.
Щоб підтвердити стаж на підставі показань свідків, потрібно звертатися до Пенсійного фонду (постанова КМУ «Про затвердження Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній»).
У випадку підтвердження трудового стажу на підставі показань свідків, свідки мають надати уповноваженій особі пенсійного фонду такі документи:
● паспорт;
● реєстраційний номер облікової картки платника податків;
● трудову книжку.
Детальна інформація за посиланням: https://radabershad.gov.ua/news/community/6738-trudova-knizhka-vtrachena-yak-pidtverditi-stazh-roboti.html